Concurso TJ RJ: contrato com banca foi assinado e edital deve sair em breve
Com a formalização do contrato com a FGV, a publicação do edital para o novo concurso do TJ RJ pode ocorrer em breve. Confira os detalhes a seguir!
O Diário Oficial desta terça-feira divulgou o contrato firmado entre a FGV e o Tribunal de Justiça do Rio de Janeiro, indicando que o edital do novo concurso TJ RJ pode ser lançado em breve.
O edital oferecerá vagas para candidatos com ensino médio e superior. As especialidades disponÃveis são:
Para o nÃvel médio:
- Técnico de atividade judiciária, sem especialidade.
Para o nÃvel superior:
- Analista judiciário, sem especialidade, do grupo nÃvel superior;
- Analista judiciário com especialidade em contador, do grupo Gestão;
- Analista judiciário com especialidade em Execução de Mandados, do grupo Judicial;
- Analista judiciário com especialidade em psicólogo, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em assistente social, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em comissário de Justiça da Infância, da Juventude e do Idoso, do grupo Judicial;
- Analista judiciário com especialidade em médico, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em médico psiquiatra, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em analista de negócios, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de infraestrutura de TIC, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de sistemas, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de projetos, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de gestão de TIC, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de inteligência artificial, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de segurança da informação, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em cientista de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em arquitetos de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em engenheiro de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de dados sênior, do grupo Tecnologia da Informação.
Embora o concurso ofereça vagas para cadastro de reserva, Gabriel Albuquerque Pinto, secretário-geral de Gestão de Pessoas do TJ RJ, revelou em uma entrevista que o tribunal pode nomear mais de mil aprovados. Isso será viabilizado pela implantação de um Programa de Incentivo à Aposentadoria (PIA) em 2026.
O edital oferecerá vagas para candidatos com ensino médio e superior. As especialidades disponÃveis são:
Para o nÃvel médio:
- Técnico de atividade judiciária, sem especialidade.
Para o nÃvel superior:
- Analista judiciário, sem especialidade, do grupo nÃvel superior;
- Analista judiciário com especialidade em contador, do grupo Gestão;
- Analista judiciário com especialidade em Execução de Mandados, do grupo Judicial;
- Analista judiciário com especialidade em psicólogo, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em assistente social, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em comissário de Justiça da Infância, da Juventude e do Idoso, do grupo Judicial;
- Analista judiciário com especialidade em médico, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em médico psiquiatra, do grupo Assistencial;
- Analista judiciário com especialidade em analista de negócios, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de infraestrutura de TIC, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de sistemas, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de projetos, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de gestão de TIC, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de inteligência artificial, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de segurança da informação, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em cientista de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em arquitetos de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em engenheiro de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
- Analista judiciário com especialidade em analista de dados sênior, do grupo Tecnologia da Informação.
Embora o concurso ofereça vagas para cadastro de reserva, Gabriel Albuquerque Pinto, secretário-geral de Gestão de Pessoas do TJ RJ, revelou em uma entrevista que o tribunal pode nomear mais de mil aprovados. Isso será viabilizado pela implantação de um Programa de Incentivo à Aposentadoria (PIA) em 2026.