Na última terça-feira, 4, o presidente do TJ PB, desembargador João Benedito da Silva, participou de uma reunião da comissão do novo concurso.
O grupo apresentou pesquisas sobre os procedimentos administrativos de seleção no encontro.
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A presidência do TJ PB examinará as petições da comissão e conduzirá pesquisas para o concurso, cujo edital ainda não foi divulgado.
É importante observar que o concurso do TJ PB visa preencher cargos vagos na Diretoria de Tecnologia da Informação (Ditec), nas Contadorias das Sedes de Circunscrições do Tribunal de Justiça da Paraíba e nos Núcleos de Apoio da Equipe Multidisciplinar (Napem) em todo o estado.
Espera-se que a seleção abra vagas para os seguintes campos:
Assistência Social;
Psicologia;
Pedagogia;
Psiquiatria;
Contadoria; e
Tecnologia da Informação (TI).
O salário básico de um técnico judiciário aprovado no concurso TJ PB é de R$4.992,50 no momento. Atualmente, o analista recebe R$6.512,76.
Aqueles que foram aprovados no edital do Tribunal de Justiça da Paraíba ainda têm direito a um adicional de qualificação de 5%, 15%, 25% ou 30%, dependendo da titulação do servidor.
Até abril, mais de 500 cargos não ocupados no TJ da Paraíba, de acordo com os dados do Portal da Transparência. Confira:
analista judiciário: 57 cargos vagos;
analista judiciário (Contabilidade): 3 cargos vagos;
analista judiciário (Assistente social): 11 cargos vagos;
analista judiciário (Psicólogo): 19 cargos vagos;
analista judiciário (Pedagogia): 6 cargos vagos;
analista judiciário (Médico Psiquiatra): 3 cargos vagos;
analista judiciário (Desenvolvedor de Sistemas): 45 cargos vagos;
analista judiciário (Banco de Dados): 6 cargos vagos;
analista judiciário (Infraestrutura TI): 15 cargos vagos;
técnico judiciário (Tecnologia da informação): 162 cargos vagos;
oficial de justiça: 247 cargos vagos; e
auxiliar judiciário: 3 cargos vagos.