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STJ assina contrata com banca e detalhes das provas são revelados

Por Emerson Almeida - Publicado em:

O contrato para a realização do concurso STJ já foi assinado pelo Cebraspe e pelo Superior Tribunal de Justiça. Com este progresso, o próximo edital para vagas de analista será publicado em breve.

O documento foi assinado no dia 6 de junho e os detalhes estavam disponíveis para ele.

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STJ assina contrata com banca e detalhes das provas são revelados

Embora o STJ tenha divulgado algumas informações na última quinta-feira, 13, quando confirmou que o Cebraspe seria a banca, o contrato especifica a estrutura das provas.

Os candidatos serão avaliados por meio das etapas a seguir:

provas objetivas e discursivas, de caráter eliminatório e classificatório; e
Teste de Aptidão Física (TAF), de caráter eliminatório, exclusivamente para o cargo de analista judiciário na especialidade inspetor de polícia judicial.

As avaliações só acontecerão em Brasília, no Distrito Federal.

Além disso, o documento do contrato prevê que as provas objetivas serão compostas por 120 itens usando o modelo "certo" ou "errado". Como resultado, cada pergunta errada anulará uma correta.

Ao todo, os candidatos serão submetidos a 50 itens de Conhecimentos Básicos, que são comuns a todas as especialidades, e 70 itens de Conhecimentos Específicos, que correspondem à respectiva especialidade que eles escolheram.

Cada especialidade da carreira de analista receberá uma prova objetiva, eliminatória e classificatória.

E haverá quatro diferentes tipos de exames para cada uma das 19 especialidades.

Além disso, haverá 19 provas na prova discursiva, uma para cada especialidade. O candidato deve escrever uma dissertação de 30 linhas no máximo.

Além das provas objetivas e discursivas, o concurso STJ também exigirá TAF para o cargo de analista judiciário, com especialização em inspetor de polícia judicial.

O teste terá como objetivo, de acordo com o contrato, avaliar a capacidade do candidato para atender às exigências físicas e orgânicas da atividade profissional.

O novo concurso do STJ tem como objetivo formar um cadastro de reserva, juntamente com todas as oportunidades para analista judiciário. Os candidatos podem ser convocados durante o prazo.

As especialidades a seguir foram confirmadas para o próximo concurso STJ:

- Área Administrativa

Sem especialidade; e
Inspetor de polícia judicial.

- Área Apoio Especializado

Análise de sistemas de informação;
Arquitetura;
Biblioteconomia;
Comunicação social;
Contadoria;
Enfermagem;
Engenharia civil;
Engenharia elétrica;
Engenharia mecânica;
Medicina - ramo cardiologia;
Medicina - ramo clínica geral;
Medicina - ramo ortopedia;
Odontologia - ramo dentística restauradora;
Pedagogia;
Psicologia; e
Suporte em Tecnologia da Informação.

- Área judiciária

sem especialidade.

Todos os cargos acima exigem o nível superior, e candidatos com curso em qualquer área ou, a depender, em cursos específicos podem concorrer a esses cargos.

O dia da inscrição será informado no site www.concursos.com.br.  Acesse o site diariamente para não perder o prazo da inscrição.

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Edital do concurso

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Concurso INSS: Edital com 9.229 vagas é aprovado

Os candidatos que pretendem prestar o concurso INSS já devem começar a se preparar.

Um novo Concurso INSS com 9.229 vagas foi aprovado durante votação da Proposta Orçamentária da Previdência Social para o exercício de 2024, conforme resolução CNPS/MPS N. 1.354 publicada no Diário Oficial da União.

A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

As 9.229 vagas citadas no documento se dividem entre os seguintes cargos:

Técnico do Seguro Social: 5.819 vagas de Nível Médio.

Analista do Seguro Social: 1.836 vagas de Nível Superior.

Perito Médico Federal: 1.574 vagas.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil, conforme a necessidade do órgão.

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A remuneração inicial para o cargo de nível médio é atualmente de R$ 6.169,93, incluindo o auxílio-alimentação de R$ 658. Já para os analistas, o valor inicial é de R$ 9.767,20, com a mesma carga horária de 40 horas semanais.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

Confira 6 motivos para participar do concurso INSS.

1 - Possibilidade de ascensão:
Os salários dos servidores aumentam conforme as progressões na carreira.

2 - Estabilidade:
O regime estatutário garante a estabilidade financeira e empregatícia.

4 - Qualidade de vida:
Devido a estabilidade garantida pelo regime estatutário, as ótimas remunerações com possibilidades de progressões e as jornadas de trabalho de 40 horas semanais, os contratados pelo órgão após aprovação no concurso público poderão contar com uma excelente qualidade de vida.

5 - Oportunidades para todo o Brasil:
As provas do concurso INSS serão aplicadas por todo o país, de maneira que os concurseiros das mais diversas regiões poderão realizar as avaliações.

6 - Ampla oferta de vagas:
O concurso conta com uma grande oferta de 9.229 vagas.

As inscrições do concurso INSS ainda não foram abertas. A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

Não importa se essa é sua primeira vez no mundo dos concursos, a chance de pelo menos uma vaga entre 9.229 oportunidades disponibilizadas existe e você pode garantir uma delas.

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