Novo Edital do Concurso PC ES: Últimas Atualizações
De acordo com os despachos, a banca Ibade já revisou o edital do concurso PC ES, e ele poderá ser publicado em breve.
O lançamento do edital do concurso da PolÃcia Civil do EspÃrito Santo (PC ES) pode estar cada vez mais próximo. Isso porque a banca organizadora, o Ibade, já finalizou a revisão do documento. Essas informações estão documentadas no processo de tramitação do concurso, conforme você pode conferir nas imagens abaixo.
Este avanço é significativo, pois em agosto a banca já havia revisado uma minuta do edital, que é uma versão preliminar do documento. Além disso, despachos recentes indicam que um termo do processo foi enviado ao diretor-geral da PolÃcia Civil do EspÃrito Santo, o delegado José Darcy Santos Arruda, aumentando a expectativa para a divulgação oficial.
Em julho, houve a publicação do extrato do contrato com a banca, que trouxe diversas informações sobre o concurso, incluindo a inclusão inédita do cargo de oficial investigador de polÃcia.
O edital prevê oportunidades para o cargo de oficial investigador de polÃcia distribuÃdas da seguinte maneira:
- 682 vagas para ampla concorrência;
- 106 vagas para pessoas com deficiência;
- 211 vagas para candidatos negros;
- 53 vagas para candidatos indÃgenas.
Além das 1.052 vagas imediatas, o contrato menciona a possibilidade de criar um cadastro de reserva, o que pode aumentar o número de convocações durante a validade do concurso.
Até 2.104 candidatos poderão ser chamados para a segunda fase, que é o teste de aptidão fÃsica, respeitando a ordem de classificação e os critérios de desempate e cotas.
Para participar, os candidatos devem ter nÃvel superior, registro no conselho de classe, quando aplicável, e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B ou superior. O salário inicial é de R$7.857,33, com previsão de aumento para R$8.383,43 em dezembro de 2026. Com o avanço na carreira, o salário pode chegar a R$17.736,62.
Estrutura das Provas e Últimos Concursos
O contrato do concurso detalha as etapas das provas, que seguirão a Lei Complementar nº 1.093/2024. O Ibade será responsável por todas as fases do concurso, que incluem:
1. Prova objetiva de conhecimentos (classificatória e eliminatória);
2. Teste de aptidão fÃsica (eliminatório);
3. Exame de saúde (eliminatório);
4. Exame psicotécnico (eliminatório);
5. Investigação criminal e social (eliminatório);
6. Curso de formação profissional (classificatório e eliminatório).
Os candidatos que concluÃrem todas as fases e se destacarem no curso de formação serão nomeados de acordo com a classificação final.
Em relação aos concursos anteriores, o último para delegado ofereceu 40 vagas imediatas e cadastro de reserva, exigindo bacharelado em Direito e comprovação de experiência forense ou policial. Já para outros cargos, o último concurso ocorreu em 2018, organizado pelo Instituto AOCP, com vagas para diversos cargos e várias etapas de seleção.
Este avanço é significativo, pois em agosto a banca já havia revisado uma minuta do edital, que é uma versão preliminar do documento. Além disso, despachos recentes indicam que um termo do processo foi enviado ao diretor-geral da PolÃcia Civil do EspÃrito Santo, o delegado José Darcy Santos Arruda, aumentando a expectativa para a divulgação oficial.
Em julho, houve a publicação do extrato do contrato com a banca, que trouxe diversas informações sobre o concurso, incluindo a inclusão inédita do cargo de oficial investigador de polÃcia.
O edital prevê oportunidades para o cargo de oficial investigador de polÃcia distribuÃdas da seguinte maneira:
- 682 vagas para ampla concorrência;
- 106 vagas para pessoas com deficiência;
- 211 vagas para candidatos negros;
- 53 vagas para candidatos indÃgenas.
Além das 1.052 vagas imediatas, o contrato menciona a possibilidade de criar um cadastro de reserva, o que pode aumentar o número de convocações durante a validade do concurso.
Até 2.104 candidatos poderão ser chamados para a segunda fase, que é o teste de aptidão fÃsica, respeitando a ordem de classificação e os critérios de desempate e cotas.
Para participar, os candidatos devem ter nÃvel superior, registro no conselho de classe, quando aplicável, e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B ou superior. O salário inicial é de R$7.857,33, com previsão de aumento para R$8.383,43 em dezembro de 2026. Com o avanço na carreira, o salário pode chegar a R$17.736,62.
Estrutura das Provas e Últimos Concursos
O contrato do concurso detalha as etapas das provas, que seguirão a Lei Complementar nº 1.093/2024. O Ibade será responsável por todas as fases do concurso, que incluem:
1. Prova objetiva de conhecimentos (classificatória e eliminatória);
2. Teste de aptidão fÃsica (eliminatório);
3. Exame de saúde (eliminatório);
4. Exame psicotécnico (eliminatório);
5. Investigação criminal e social (eliminatório);
6. Curso de formação profissional (classificatório e eliminatório).
Os candidatos que concluÃrem todas as fases e se destacarem no curso de formação serão nomeados de acordo com a classificação final.
Em relação aos concursos anteriores, o último para delegado ofereceu 40 vagas imediatas e cadastro de reserva, exigindo bacharelado em Direito e comprovação de experiência forense ou policial. Já para outros cargos, o último concurso ocorreu em 2018, organizado pelo Instituto AOCP, com vagas para diversos cargos e várias etapas de seleção.