Após novas movimentações, edital do concurso está próximo
Em 13 de agosto de 2019, o processo do concurso da PolÃcia Civil do DF foi recebido e concluÃdo na Direção Geral, para encaminhar a contratação da organizadora.
Em agosto de 2019, foram feitas 10 mudanças no processo de escolha da banca, já em fase final, ao cargo de Escrivão, sendo 5 em 5 de agosto de 2019 e 5 em 13 de agosto de 2019.
As mais cotadas para a escolha são o Cebraspe e o Iades. Entretanto, a escolha só se dará após a conclusão do processo.
Em fim de julho de 2019, o processo estava na Escola Superior do órgão, na fase de análise de propostas das entidades, com o objetivo de avaliação das entidades, de acordo com os requisitos necessários estabelecidos no projeto básico.
Após, segundo a Corporação, o processo seria encaminhado ao Departamento de Administração Geral, responsável pela escolha. Segundo a PC-DF, a contratação se dará por meio de dispensa de licitação.
Anderson Torres, secretário de segurança do DF, informou, em julho de 2019, que os últimos detalhes para a publicação do edital estão em tratativas com a Secretaria da Fazenda. Os editais, para as chances de Agente e Escrivão, estavam previstos, por Robson Cândido, diretor-geral da PC-DF, em encontro com representantes sindicais, para julho de 2019, o que não ocorreu.
São previstas 1.500 vagas para Agente e 300 para Escrivão, diferentemente das 2.100 informadas pelo órgão em 2018.
Segundo o órgão, o objetivo é aumentar o quadro e reforçar a segurança pública do estado, mesmo com as vagas não suprindo as 3.568 vacâncias da corporação, segundo o Portal da Transparência.
Os salários iniciais podem superar R$ 13 mil, segundo a progressão.
Em agosto de 2019, foram feitas 10 mudanças no processo de escolha da banca, já em fase final, ao cargo de Escrivão, sendo 5 em 5 de agosto de 2019 e 5 em 13 de agosto de 2019.
As mais cotadas para a escolha são o Cebraspe e o Iades. Entretanto, a escolha só se dará após a conclusão do processo.
Em fim de julho de 2019, o processo estava na Escola Superior do órgão, na fase de análise de propostas das entidades, com o objetivo de avaliação das entidades, de acordo com os requisitos necessários estabelecidos no projeto básico.
Após, segundo a Corporação, o processo seria encaminhado ao Departamento de Administração Geral, responsável pela escolha. Segundo a PC-DF, a contratação se dará por meio de dispensa de licitação.
Anderson Torres, secretário de segurança do DF, informou, em julho de 2019, que os últimos detalhes para a publicação do edital estão em tratativas com a Secretaria da Fazenda. Os editais, para as chances de Agente e Escrivão, estavam previstos, por Robson Cândido, diretor-geral da PC-DF, em encontro com representantes sindicais, para julho de 2019, o que não ocorreu.
São previstas 1.500 vagas para Agente e 300 para Escrivão, diferentemente das 2.100 informadas pelo órgão em 2018.
Segundo o órgão, o objetivo é aumentar o quadro e reforçar a segurança pública do estado, mesmo com as vagas não suprindo as 3.568 vacâncias da corporação, segundo o Portal da Transparência.
Os salários iniciais podem superar R$ 13 mil, segundo a progressão.