De acordo com diretor executivo do Sindicato Nacional dos Servidores do MPU (SindMPU), Adriel Gael, nenhum dos cargos existentes no Ministério Público da União poderá ficar de fora do concurso MPU 2020. Mas, como existe concurso válido para as carreiras de técnico de administração e analista em Direito, é possível que essas funções não sejam contempladas na nova seleção.

O diretor executivo do sindicato apresentou uma ideia para as funções também estejam presentes no novo edital. Segundo ele, as nomeações devem acontecer após o término da validade da seleção de 2018.

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Adriel Gael explicou que nada impede que os cargos sejam ofertados, pois, mesmo tendo um concurso válido por dois anos, em caso de prorrogação por mesmo período, se a administração ofertar novamente os mesmos cargos, eles só podem ser nomeados após a convocação dos aprovados no primeiro concurso, ou após o vencimento do prazo de validade.

O último concurso para a área de apoio do MPU foi homologado em dezembro de 2018 e o seu prazo de validade vai até o final deste ano, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo período. Já é de praxe que todo procurador-geral da República realize um novo concurso durante sua gestão e, portanto, não seria diferente com Antônio Augusto Aras.

A Assessoria de Imprensa da Procuradoria Geral da República confirmou a possibilidade de realização de um novo concurso MPU em 2020. O principal objetivo do concurso é fazer a reposição de pessoal por conta das aposentadorias que aumentaram devido a aprovação da Reforma da Previdência.

Mesmo com que os preparativos para o edital já estejam acontecendo, ainda não é possível quantificar as vagas que serão ofertadas e nem para quais cargos. O diretor executivo do SindMPU informou que o órgão está realizando os preparativos internos para o novo concurso.

Os órgãos que compõem o Ministério Público da União farão um levantamento dos cargos vagos e das especialidades. O MPU é composto pelo Ministério Público do Distrito Federal e Territórios (MPDFT), Ministério Público do Trabalho (MPT), Ministério Público Militar (MPM) e pelo Ministério Público Federal (MPF).

A proxima etapa deve ser a formação da comissão organizadora do concurso, que ficará responsável por todos os trâmites relacionados ao concurso, desde a contratação da banca organizadora até a publicação do edital. De acordo com o Diretor, cargos que não apresentam vagas poderão ser ofertados na próxima seleção, pois, eles podem figurar no cadastro de reservas, podendo ser utilizado durante o prazo de validade.

O cargo de técnico de segurança e transporte tem 99% de chances de ser ofertado, afirmou Adriel Gael. A carreira chegou a ser cogitada para ser ofertada em 2018, o que não aconteceu por questões orçamentárias.

O órgão tem histórico de realizar suas seleções para ingresso de servidores entre final do primeiro semestre e início do segundo. Com base nessa informação, o diretor executivo do sindicato acredita que o edital será publicado em agosto ou setembro.

O dia da inscrição será informado no site www.concursos.com.br.  Acesse o site diariamente para não perder o prazo da inscrição.

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Edital do concurso

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Os candidatos que pretendem prestar o concurso INSS já devem começar a se preparar.

Um novo Concurso INSS com 9.229 vagas foi aprovado durante votação da Proposta Orçamentária da Previdência Social para o exercício de 2024, conforme resolução CNPS/MPS N. 1.354 publicada no Diário Oficial da União.

A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

As 9.229 vagas citadas no documento se dividem entre os seguintes cargos:

Técnico do Seguro Social: 5.819 vagas de Nível Médio.

Analista do Seguro Social: 1.836 vagas de Nível Superior.

Perito Médico Federal: 1.574 vagas.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil, conforme a necessidade do órgão.

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A remuneração inicial para o cargo de nível médio é atualmente de R$ 6.169,93, incluindo o auxílio-alimentação de R$ 658. Já para os analistas, o valor inicial é de R$ 9.767,20, com a mesma carga horária de 40 horas semanais.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

Confira 6 motivos para participar do concurso INSS.

1 - Possibilidade de ascensão:
Os salários dos servidores aumentam conforme as progressões na carreira.

2 - Estabilidade:
O regime estatutário garante a estabilidade financeira e empregatícia.

4 - Qualidade de vida:
Devido a estabilidade garantida pelo regime estatutário, as ótimas remunerações com possibilidades de progressões e as jornadas de trabalho de 40 horas semanais, os contratados pelo órgão após aprovação no concurso público poderão contar com uma excelente qualidade de vida.

5 - Oportunidades para todo o Brasil:
As provas do concurso INSS serão aplicadas por todo o país, de maneira que os concurseiros das mais diversas regiões poderão realizar as avaliações.

6 - Ampla oferta de vagas:
O concurso conta com uma grande oferta de 9.229 vagas.

As inscrições do concurso INSS ainda não foram abertas. A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

Não importa se essa é sua primeira vez no mundo dos concursos, a chance de pelo menos uma vaga entre 9.229 oportunidades disponibilizadas existe e você pode garantir uma delas.

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