A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) está negociando um novo concurso de Correios. A seleção já é uma realidade para milhares de interessados que esperavam há anos.
Isso se deve ao fato de que, no início de abril, o Instituto Americano de Desenvolvimento (Iades) foi designado para realizar a primeira competição do Serviço Especializado de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
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O concurso regional oferecerá oportunidades para os seguintes cargos:
técnico de Segurança do Trabalho Júnior;
engenheiro de Segurança do Trabalho;
médico do trabalho júnior; e
enfermeiro do trabalho júnior.
Ainda não há informações sobre o número total de vagas disponíveis para cada cargo. Mas a empresa já declarou que "os próximos passos serão a elaboração do edital, bem como o levantamento de vagas e locais de realização de prova, entre outros".
Além do edital da SESMT, os Correios anunciaram o lançamento de um novo concurso para diferentes setores da empresa. O cronograma completo foi anunciado em abril.
O carteiro e outros cargos de níveis médio e superior devem ser considerados neste edital. A preparação já está em andamento, conforme anunciado:
março a julho: planejamento do concurso e processo licitatório para a contratação da banca;
agosto: contratação da banca;
setembro: edital do concurso Correios; e
dezembro: início das contratações.
No entanto, a empresa afirmou que tentará reduzir os prazos do cronograma tanto quanto possível. Assim, essas estimativas podem mudar.
A empresa estatal confirmou que o projeto fundamental do concurso para escolha da banca organizadora já estava em andamento para o segundo edital do concurso dos Correios, que oferece oportunidades para vários cargos, incluindo o cargo de carteiro.
A seleção já tem uma comissão formada desde fevereiro para acompanhar os preparativos.
Após a conclusão dos trabalhos, espera-se que o anúncio da organizadora seja semelhante ao concurso do SESMT. Mas isso é um processo diferente.
No entanto, isso não impede que o Instituto Americano de Desenvolvimento (Iades) também participe e seja selecionado para conduzir essa outra seleção.
Por outro lado, como são dois editais diferentes, existe a possibilidade de ser escolhida uma nova banca. Até agora, os nomes das possíveis organizadoras do concurso ainda não foram divulgados.
Além disso, ainda não é possível estabelecer se o concurso terá uma ou duas bancas separadas. Vale lembrar que é comum que a mesma instituição contrate bancas diferentes para concursos.
Com o grande déficit de servidores, que já ultrapassa 7 mil cargos vagos, e com o concurso confirmado pelo presidente da estatal, a banca definida para o concurso SESMT e o cronograma de seleção divulgado para outras carreiras, já podemos dizer que o concurso dos Correios é uma realidade para a empresa.