Embora o processo de seleção da banca ainda não tenha sido concluído, o edital do concurso Correios ainda está programado para ser lançado em setembro.
Os Correios anunciaram o Programa de Desligamento Voluntário (PDV) na semana passada. A informação de que o edital poderia ser lançado em agosto foi compartilhada por vários veículos.
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Mas os Correios mantém as previsões divulgadas do cronograma:
março a julho: preparação do processo licitatório para a contratação da banca e preparação do concurso;
agosto: recrutamento de bancos;
Em setembro, o edital do concurso dos Correios será divulgado; e
Em dezembro, as contratações começam.
Para cumprir os prazos acima, os Correios agora devem reiniciar o processo de escolha da banca organizadora.
A empresa comunicou às instituições interessadas que um novo projeto básico com detalhes adicionais será desenvolvido. No entanto, os Correios ainda não deram um prazo para finalizar o processo.
A disponibilidade de vagas no concurso recém-lançado dos Correios é outra informação importante que já foi confirmada. O cargo de carteiro será o principal destaque e a seleção deve trazer 3,2 mil vagas.
O presidente dos Correios, Fabiano Silva, afirma que a área operativa será o foco da próxima eleição. Ele estima que há uma carência de 4 a 5 mil pessoas que precisam ser contratadas.
Além disso, a empresa anunciou que fará contratações ainda este ano.
O próximo concurso destacará o cargo de carteiro, mas também haverá oportunidades para cargos de nível superior. O advogado, o analista de sistemas, o assistente social e o engenheiro foram confirmados.
O emprego de agente de correios de nível médio paga R$2.256,18 no início e pode chegar a R$11.934,73 ao final da carreira.
A carreira no nível superior é a de analista de Correios, que abrange várias funções. A referência salarial dos profissionais é de R$6.557,11. Ao final da carreira, pode chegar a R$26.013,50.