Cabo Frio RJ

Novo edital de Concurso Cabo Frio (RJ) segue parado e déficit aumenta

28/08/2020 16h01 - Atualizado em 31/08/2020 10h26

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Enquanto os preparativos do novo concurso Cabo Frio RJ permanecem parados, o déficit de servidores só aumenta e para piorar a situação, 1,2 mil funcionários comissionados foram demitidos. De acordo com a Assessoria de Imprensa da Administração Municipal, a Prefeitura do município ainda não sabe quando os trâmites serão retomados.

O edital do concurso com mais de mil vagas deveria ter sido publicado em abril, mas isso não foi possível por causa da pandemia causada pelo novo Coronavírus. Mas, os interessados nas vagas podem usar esse tempo para estudar e se preparar melhor, pois, mesmo sem data definida para publicação do edital, os trâmites estão bem avançados.

O contrato com a banca organizadora já foi assinado e a empresa escolhida para ficar a frente da seleção foi o Instituto Brasileiro de Administração Municipal (Ibam). Logo que a crise de saúde for controlada, o edital estará quase pronto para ser publicado.

O prazo de vigência do contrato é até fevereiro de 2022. Então, todo o cronograma do concurso desde as inscrições até a homologação dos resultados deverá ser concluído antes do término do contrato de a organizadora.

A Prefeitura de Cabo Frio anunciou por meio de nota que, no dia 12 de agosto, foram exonerados 1.240 funcionários que ocupavam cargos comissionados. Ainda de acordo com o comunicado, as demissões não tem relação com o próximo concurso. Mas, a prioridade seria a contenção de despesas para manter os serviços essenciais de saúde.

Sem falar que a crise se agrava com a queda dos royalties, do Fundo de Participação dos Municípios e também com a queda na arrecadação de impostos durante a pandemia. Tendo relação ou não, a demissão de funcionários aumenta mais ainda a necessidade de realização de um novo concurso.

A expectativa é que os mais de mil postos que estão vagos sejam preenchidos com a realização do concurso Cabo Frio. Segundo o decreto publicado no Diário Oficial online, apenas alguns cargos não foram exonerados, são eles: secretários adjuntos de Gestão Fiscal e Educação, tesoureiro, controlador-geral do município, procurador-geral, secretários municipais, entre outros.

A Prefeitura de Cabo Frio informou que o edital irá ofertar um total de 1.063 vagas distribuídas entre cargos de todos os níveis de escolaridade. As vagas serão distribuídas entre as áreas de Educação, Saúde, Administração, entre outras. De acordo com o Projeto Básico da seleção, inicialmente estava prevista uma oferta de 1.114 vagas, a comissão organizadora fez uma revisão e decidiu por diminuir a oferta.

De acordo com a previsão inicial, seriam ofertadas 143 vagas no nível fundamental, são elas: 714 no nível superior, 39 no nível técnico e 216 no nível médio. Desse total, 500 são para a Educação, sendo 330 vagas para o cargo de professor II. O concurso também irá formar cadastro de reservas, que poderá ser utilizado durante o prazo de validade da seleção.

Os salários dos profissionais ainda não foram divulgados, mas para a área da Educação os valores poderão variar entre R$1.903,75 e R$6.480,43. Isso baseado no reajuste feito em julho do ano passado para todas as funções da Secretaria Municipal de Educação. Nesta mesma época, os auxiliares de serviço geral que trabalham na higienização de sanitários passaram a receber insalubridade de 10% do valor salarial.

De acordo com o projeto básico, as oportunidades de nível superior são para os cargos de Arquiteto, Assistente Jurídico 20h, Assistente Social 20h, Biólogo 20h, Docente I, Docente II, Economista, Enfermeiro, Engenheiro Ambiental, Engenheiro Civil, Engenheiro 20h, Farmacêutico 20h, Fisioterapeuta 20h, Fonoaudiólogo, Médico de Ambulatório, Médico Módulo de Família, Médico Socorrista, Nutricionista, Odontólogo, Orientador Educacional, Turismólogo, Supervisor Escolar, Psicólogo e Procurador Jurídico.

Para o nível técnico, as oportunidades são para os cargos de Técnico de Enfermagem, Técnico de Necropsia, Técnico de Laboratório, Técnico de Radiologia 30h, Técnico Massagista e Gestor Ambiental.

No nível médio, as vagas são para os cargos de Agente Administrativo, Auxiliar de Classe, Auxiliar em Saúde Bucal, Cuidador, Desenhista, Fiscal de Obras, Fiscal de Transporte, Fiscal de Postura, Fiscal Fundiário, Fiscal Fazendário, Fiscal, Fiscal Sanitário, Secretário Escolar, Inspetor Escolar e Inspetor de Alunos.

Já para o nível fundamental, as oportunidades são para os cargos de Agente de Postura, Cadastrador Técnico, Auxiliar de Necropsia, Cozinheiro, Coveiro, Operador de Máquina II, Guarda Municipal e Guarda Marítimo e Ambiental.

O dia da inscrição será informado no site www.concursos.com.br.  Acesse o site diariamente para não perder o prazo da inscrição.

Prepare-se com antecedência para a prova.
Solicite no formulário abaixo seu PDF com 500 Mil Questões de Concursos. Pague quando receber por R$ 30,00. Será aceito o cancelamento em até 07 dias do recebimento.
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Concurso INSS

Salário até R$ 7.954,09

O concurso do INSS é um dos mais esperados para o ano de 2021/2022. O órgão solicitou 7.888 vagas para níveis médio e superior.

As 7.888 vagas serão distribuidas para todo Brasil.

São 3.941 vagas para o cargo de técnico de seguro social, que exige ensino médio e tem salários de R$5.344,87.

A função de analista é voltada para quem tem ensino superior nas áreas contempladas e possui iniciais de R$7.954,09.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta muito grave.

As inscrições para o concurso do INSS ainda não foram abertas. Fique atento!

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