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Concurso Cabedelo - PB vai abrir 276 vagas ainda em 2019

Por Emerson Fernandes | Publicado em 08/11/2019 às 11h01 | Atualizado em 11/11/2019 às 21h58

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A Prefeitura de Cabedelo, no Estado da Paraíba, fez a confirmação de novo Concurso com 276 oportunidades. Em parecer na quinta-feira, 7, a cidade fez o anúncio que a vaga para o ensino médio, técnico e superior. A previsão é que o documento seja divulgado ainda em 2019.

Houve o acesso ao projeto básico de Concurso Cabedelo-PB. O edital também conhecido como referencial, atua como espelho para o documento. Há nele a apresentação de oportunidades, funções, escolaridades e fases de Concurso.

Conforme o projeto básico, o Concurso apresentará oportunidades para cargos diferenciados. Para quem tenha ensino médio, as oportunidades são para agentes de trânsito (5), guarda civil metropolitana (40), cuidador da Educação (100), agente comunitário de saúde (15) e técnico em auditoria de controle interno (1).

Já para quem tenha ensino superior, os cargos são para docentes de Educação Básica I (75), professores Educação Básica II nas disciplinas de Português (5), Matemática (5), História (1), Geografia (1), Ciências (3), Inglês (5), Artes Visuais (5), Educação Física (5).

Além de intérprete de sinais (2), bibliotecário (1), auditor de controle interno (1). Os vencimentos não foram revelados. Os custos de taxas, contudo, seus valores já foram disponibilizados. Os custos de taxas são de R$55,80 para ensino técnico, R$58,28 para ensino médio e R$73,95 para ensino superior.

Os concorrentes terão avaliação por avaliação objetivas, de teor eliminatório e classificatório, com pelo menos 40 perguntas. Os detalhes selecionados selecionados pela banca organizadora. A Prefeitura de Cabedelo está situada na área metropolitana de João Pessoa, capital da Paraíba.

A esperança é que o formato de contrato pelo regime estatutário, que garante a estabilidade de emprego aos funcionários.

No dia 20 de novembro, às 9h, está agendada a licitação para escolher a banca organizadora. A categoria é pregão presencial. Quem está participando precisa apresentar propostas para que haja a possibilidade de receber inscrições do Concurso e aplicação de fases, como avaliação objetiva.

De modo geral, a proposta de menor valor e atendimento aos critérios será a vencedora da licitação e ganhará o contrato. A última fase interna antes da publicação do edital.

“Por se tratar de um processo importante e necessário, estamos fazendo tudo de forma bastante criteriosa. Após o processo de licitação para contratar a empresa que executará o processo seletivo, será possível publicar o edital final da seleção”, está presente em nota de Prefeitura.

A partir do Concurso Cabedelo-PB, a cidade observa a qualificação do quadro de funcionários. De maneira a dispor do emprego público de alta qualidade, com funcionários aprovados.

O último concurso para servidores efetivos da cidade aconteceu no ano de 2010. No momento, o edital dispôs de 937 oportunidades. Os concorrentes tiveram avaliação por avaliação objetiva, de teor classificatório e eliminatório.

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