Prefeitura de Santa Terezinha-SC abre concurso com 3 vagas e cadastro reserva; inscrições em 2025
A Prefeitura de Santa Terezinha, em Santa Catarina, está realizando um processo seletivo para formar cadastros de reserva e preencher três vagas imediatas em diversos cargos temporários.
A Prefeitura de Santa Terezinha, localizada em Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo processo seletivo através do edital nº 03/2025. Este concurso visa tanto a formação de um cadastro de reserva quanto o preenchimento de três vagas disponíveis.
Organizado pela empresa SC Treinamentos, o concurso oferece remunerações que variam de R$ 485,92 a R$ 4.452,72, com cargas horárias de até 40 horas semanais. As oportunidades estão abertas a candidatos de todos os níveis de escolaridade.
Entre os cargos oferecidos, há vagas para Professores, que podem ser habilitados ou não, nas disciplinas de Artes, Ciências, Educação Física, Ensino Religioso, Geografia, História, Inglês, Matemática, Português, Educação Infantil e Séries/Anos Iniciais. Além disso, estão disponíveis posições para Auxiliar de Sala (nível médio), Merendeira, Faxineira (nível alfabetizado) e Técnico de Enfermagem (nível técnico).
As inscrições para o processo seletivo devem ser realizadas online, no site da SC Treinamentos, entre os dias 5 de dezembro de 2025 e 5 de janeiro de 2026. É fundamental que os candidatos leiam o edital atentamente antes de efetuar a inscrição. As taxas de inscrição são de R$ 50,00, R$ 70,00 ou R$ 120,00, mas há isenção para inscritos no CadÚnico, doadores de medula óssea, e para aqueles que atuaram como servidores voluntários da Justiça Eleitoral ou do Tribunal do Júri em Santa Catarina.
Para aqueles que não possuem acesso à internet, serão disponibilizados computadores na Intendência do Craveiro, na Intendência do Rio da Anta e no CRAS - Centro de Referência de Assistência Social.
A primeira etapa do processo seletivo consiste em uma prova objetiva, que terá caráter eliminatório e classificatório, e está agendada para o dia 18 de janeiro de 2026. A avaliação será composta por 40 questões de múltipla escolha, abordando temas como língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais/atualidades, informática, legislação e conteúdos específicos de cada cargo.
A segunda fase, destinada apenas aos Professores Habilitados, será uma prova de títulos, de caráter exclusivamente classificatório, onde serão considerados títulos de doutorado, mestrado e especialização.
Organizado pela empresa SC Treinamentos, o concurso oferece remunerações que variam de R$ 485,92 a R$ 4.452,72, com cargas horárias de até 40 horas semanais. As oportunidades estão abertas a candidatos de todos os níveis de escolaridade.
Entre os cargos oferecidos, há vagas para Professores, que podem ser habilitados ou não, nas disciplinas de Artes, Ciências, Educação Física, Ensino Religioso, Geografia, História, Inglês, Matemática, Português, Educação Infantil e Séries/Anos Iniciais. Além disso, estão disponíveis posições para Auxiliar de Sala (nível médio), Merendeira, Faxineira (nível alfabetizado) e Técnico de Enfermagem (nível técnico).
As inscrições para o processo seletivo devem ser realizadas online, no site da SC Treinamentos, entre os dias 5 de dezembro de 2025 e 5 de janeiro de 2026. É fundamental que os candidatos leiam o edital atentamente antes de efetuar a inscrição. As taxas de inscrição são de R$ 50,00, R$ 70,00 ou R$ 120,00, mas há isenção para inscritos no CadÚnico, doadores de medula óssea, e para aqueles que atuaram como servidores voluntários da Justiça Eleitoral ou do Tribunal do Júri em Santa Catarina.
Para aqueles que não possuem acesso à internet, serão disponibilizados computadores na Intendência do Craveiro, na Intendência do Rio da Anta e no CRAS - Centro de Referência de Assistência Social.
A primeira etapa do processo seletivo consiste em uma prova objetiva, que terá caráter eliminatório e classificatório, e está agendada para o dia 18 de janeiro de 2026. A avaliação será composta por 40 questões de múltipla escolha, abordando temas como língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais/atualidades, informática, legislação e conteúdos específicos de cada cargo.
A segunda fase, destinada apenas aos Professores Habilitados, será uma prova de títulos, de caráter exclusivamente classificatório, onde serão considerados títulos de doutorado, mestrado e especialização.