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Prefeitura de Angicos - 170 vagas até R$ 8000,00
Atualizado em 31/01/2012 - 13:42
O Prefeito Municipal de ANGICOS-RN, no uso de suas atribuições legais faz saber que, para preenchimento de vagas do quadro de servidores permanentes da Prefeitura, será realizado: CONCURSO PÚBLICO DE PROVAS E PROVAS E TÍTULOS para os cargos constantes do Anexo I, e de acordo com o Conteúdo Programático constante do Anexo VII deste Edital, que são partes integrantes do mesmo. CLÁUSULA I - DO CARGO PÚBLICO: 1.1 - Os candidatos aprovados, dentro do número de vagas ofertados neste Edital, serão chamados a assumir os seus cargos na Prefeitura, dentro do prazo de validade do concurso, de acordo classificação obtida e com as necessidades da Prefeitura, o qual reger-se-á pelos preceitos contidos no Estatuto dos Servidores da Prefeitura Municipal de Angicos; Lei Municipal n° 813/2011; e Decreto Executivo Municipal 331/2011, os demais classificados comporão o cadastro de reserva, para serem convocados em eventual necessidade. CLÁUSULA II - DAS INSCRIÇÕES E REQUISITOS PARA PARTICIPAR: 2.1 - As inscrições serão realizadas no período de 09/01/2012 a 03/02/2012 para inscrições presenciais ou por procurador, e de 09/01/2012 a 05/02/2012 para inscrições pela internet. Serão aceitas inscrições presenciais, por procurador ou pela internet no site www.acaplam.com.br, observados os seguintes requisitos: 2.1.1. PARA INSCRIÇÕES PRESENCIAIS OU POR PROCURADOR: - Dirigir-se ao posto de atendimento instalado na Casa dos Conselhos situada a Rua São José, s/n, Centro - ANGICOS/RN, e adquirir o manual do candidato ao custo de R$ 6,00 (seis reais), juntamente com a ficha de inscrição e o boleto bancário para pagamento da taxa de inscrição; - Efetivar o recolhimento da taxa de inscrição referente ao cargo escolhido, através do pagamento do boleto do BANCO DO BRASIL, até o dia 06/02/2012; - Entregar o requerimento de inscrição assinado e devidamente preenchido, acompanhado de cópia de um documento de identificação e CPF anexados; e do comprovante de pagamento do boleto, até as 17h00min do dia 06/02/2012; - Quando da inscrição por procurador, anexar o respectivo Instrumento de Procuração e cópia legível de documento de identificação do procurador; - As fichas de inscrição e os boletos poderão ser adquiridos, entre os dias 09/01/2012 e 03/02/2012, das 08h00min às 12h00min e das 13h00min às 17h00min. 2.1.2. PARA INSCRIÇÕES ON LINE: - Fazer a solicitação de inscrição on-line no site www.acaplam.com.br; - As inscrições deverão acontecer entre os dias 09/01/2012 e 05/02/2012 até as 23h59min (horário de Brasília); - Realizar o pagamento da taxa de inscrição, correspondente ao cargo escolhido, através de quitação do boleto bancário que deverá ser impresso logo após o encerramento da solicitação e preenchimento da ficha de inscrição; - Verificar se sua solicitação de inscrição foi devidamente registrada no site. A Prefeitura Municipal de ANGICOS e a ACAPLAM não se responsabilizam por solicitação de inscrição via Internet não recebida, por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como por outros fatores que impossibilitem a transferência de dados; - Os boletos bancários para inscrições on-line poderão ser pagos até o dia 06/02/2012. 2.1.3. O candidato ainda deverá verificar os seguintes requisitos: - Estar ciente que no ato da nomeação deverá estar em dia com as obrigações eleitorais; - Estar ciente que no ato da nomeação, se do sexo masculino, deverá apresentar comprovante de quitação com o serviço militar; - Ser brasileiro nato ou naturalizado; - Não pertencer a empresa organizadora do concurso; - Estar ciente que deverá contar, na data da nomeação, idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos; - Estar ciente que deverá possuir, na data da nomeação, a escolaridade mínima exigida para o cargo, e/ou habilitação legal equivalente, de acordo com o Anexo I deste edital; - Estar ciente que se candidato aos cargos do GRUPO II e do GRUPO III, serão submetidos à Prova de Títulos, de acordo com a Cláusula IX e de acordo com o Anexo II, deste edital; - Estar ciente que, se candidato ao cargo de MOTORISTA deverá possuir na data da contratação carteira de habilitação tipo "D"; - Estar ciente que se candidato aos cargos de Operador de Máquina Pesada e Tratorista será submetido à PROVA PRÁTICA, de acordo com a Cláusula X. - Estar ciente que, se candidato aprovado para o cargo de Agente Comunitário de Saúde, terá que RESIDIR no CENTRO de Angicos, há mais de 01 (um) ano, de acordo com o Anexo I; conforme previsto pela Lei n° 11.350 de 05 de outubro de 2006, e deverá comprovar a residência, apresentando comprovante de residência no ato da convocação (uma equipe técnica da Prefeitura Municipal de ANGICOS realizará visita in loco na residência dos aprovados e certificará que o mesmo habita no local indicado). - Estar ciente que, se candidato aprovado para os cargos de Agente de Comunitário de Saúde e Agente de Combate de Endemias, deverá, possuir, na data da contratação, certificado de conclusão do Ensino Fundamental (8ª serie ou 9° ano concluído), salvo os candidatos que, na data da publicação da Lei n° 11.350/2006 de 05/10/2006, estivessem exercendo atividades próprias de Agente de Comunitário de Saúde ou Agente de Combate de Endemias, respectivamente, comprovado mediante Certidão do órgão municipal onde prestou serviço. 2.2. - O valor da taxa de inscrição não será devolvido em hipótese alguma, salvo a não realização do concurso por razões da Administração, cabendo assim a devolução dos valores pagos a título de taxa de inscrição pelos candidatos. 2.3 - Não será permitida a transferência do valor pago como taxa de inscrição para outra pessoa, assim como a transferência da inscrição para pessoa diferente daquela que a realizou. 2.4 - A inscrição, cujo pagamento não for efetivado até o dia 06/02/2012, conforme o prazo estabelecido nos subitens 2.1 deste Edital, não será aceita. 2.5 - Não será aceito o pagamento da taxa de inscrição por meio de cheque. 2.6 - Não serão aceitos pagamentos de inscrição mediante depósito em caixa eletrônico, realizado através de envelope ou qualquer outro meio condicionado ou sujeito à conferência. 2.7 - Não serão aceitas entregas de requerimentos de inscrição fora do prazo estabelecido neste edital, mesmo que o candidato comprove pagamento. Essas inscrições serão consideradas inscrições fora de prazo; 2.8 - As informações contidas no requerimento de inscrição são de total responsabilidade do candidato, dispondo a Comissão de Concurso/Banca Examinadora, a faculdade e o direito de eliminá-lo do Concurso Público se o preenchimento for feito com dados emendados rasurados ou incorretos, bem como se constatado posteriormente serem estas informações inverídicas. 2.9 - Não serão aceitos pedidos de isenção total ou parcial do pagamento do valor da taxa de inscrição, seja qual for o motivo alegado. 2.10 - Não serão aceitas inscrições condicionais, via fax, via correio eletrônico ou fora do prazo. 2.11 - A inscrição do candidato implicará no pleno conhecimento e inteira aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital e suas possíveis retificações, em seus Anexos e Manual do Candidato, não se admitindo alegações de não conhecimento das mesmas. 2.12 - Será permitido ao candidato realizar MAIS de uma inscrição, para diferentes cargos. No entanto, a ACAPLAM e a Prefeitura de ANGICOS NÃO se responsabilizam se os horários e dia das provas desses cargos coincidirem. 2.12.1 - Acontecendo a coincidência de horário das provas, o candidato terá que OPTAR em fazer apenas uma das provas, e será considerado FALTOSO nas demais. 2.12.2 - Em caso de provas realizadas no mesmo horário, o candidato não terá direito de solicitar devolução de taxa de inscrição. 2.12.3 - Caso as provas sejam realizadas em horários diferentes, o candidato terá o direito de fazer as provas de todos os cargos que esteja inscrito. CLÁUSULA III - DO CONCURSO: 3.1. - O Concurso terá validade de 02 (dois) anos a contar da data de publicação da Homologação, podendo ser prorrogado por igual período. 3.2. - O prazo de que trata a Cláusula 3.1 não gera para os aprovados no concurso, dentro do número de vagas, o direito de exigir sua nomeação automática, e sim, o direito de nele ser empossado dentro do prazo de sua vigência. 3.3. - O concurso será realizado pela ACAPLAM - Consultoria e Assessoria Técnica a Estados e Municípios LTDA, conforme Processo Licitatório na Modalidade Tomada de Preços n° 003/2011 e Contrato firmado com a Prefeitura de Angicos. CLÁUSULA IV - DA PARTICIPAÇÃO DO CANDIDATO: 4.1. - O Candidato no ato da inscrição deverá adquirir o Manual do candidato (caso faça inscrição presencial ou por procurador) no posto de inscrição, ao custo de R$ 6,00 (Seis reais). Sendo a inscrição on-line, o Edital do concurso estará disponível na internet na página www.acaplam.com.br. 4.2 - As informações referentes ao local de realização das provas (nome do estabelecimento, endereço e sala), código e nome do cargo para o qual deseja concorrer à vaga, tipo de vaga escolhida pelo candidato (vaga geral ou vaga reservada para portadores de deficiência), estarão disponíveis à partir de 23/02/2012, no Quadro de Avisos da Prefeitura, sendo ainda divulgado, no site www.acaplam.com.br. 4.3. O cartão de inscrição, impresso por processamento de dados, será entregue nos dias 23, 24 e 27/02/2012 das 08h00min às 12h00min e das 13h00min às 17h00min, para as inscrições realizadas de forma presencial ou por procurador, no POSTO DE ATENDIMENTO instalado na Casa dos Conselhos localizada na Rua São José, s/n, Centro - ANGICOS/RN. A entrega será feita mediante a apresentação do comprovante de inscrição. Os cartões de inscrição também estarão disponíveis no site www.acaplam.com.br para as inscrições on-line e presenciais, a partir de 23/02/2012 até o dia 03/03/2012. 4.3.1 - Os candidatos que realizaram as inscrições presenciais ou por procurador também poderão resgatar seu cartão de inscrição no site da ACAPLAM (www.acaplam.com.br), bastando, para isso, informar o seu CPF (apenas os números). 4.4 - Caso o candidato não tenha sua inscrição confirmada, deverá entrar em contato com a empresa organizadora do concurso, vencedora do certame licitatório, ACAPLAM, fone: (84) 36119200 no horário de 9h ás 17h (horário local), impreterivelmente até o dia 29/02/2012. As solicitações de inscrição que por qualquer motivo não sejam entregues nas datas previstas, não serão aceitas em datas posteriores, ficando o pretenso candidato fora do Concurso Público. 4.5. O Cartão de inscrição conterá, além do número de matrícula, nome completo, número do documento usado na inscrição e o local onde o candidato prestará exames. 4.6. - O candidato só poderá fazer a prova no local determinado no cartão de inscrição, exceto os casos previstos nos itens 5.15, 5.16 e 14.14 das Disposições Finais. CLÁUSULA V - DOS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA 5.1.- Às pessoas portadoras de deficiência é assegurado o direito de se inscrever neste Concurso Público, e a elas serão reservadas as vagas constantes do Anexo I deste Edital, de acordo com o art. 37, VIII, da Constituição Federal e do Decreto Federal n.° 3.298/99, onde ficam reservados 5% (cinco por cento) do total das vagas de cada cargo para candidatos portadores de deficiência. 5.2 - O candidato portador de deficiência que atribuir uma prioridade de escolha para um cargo que não dispõe de vagas reservadas para os portadores de deficiência, passará a concorrer às vagas de ampla concorrência deste cargo. 5.3 - No ato da inscrição, o candidato portador de deficiência deverá declarar sua condição na Ficha de Inscrição e anexar LAUDO MÉDICO ou ATESTADO MÉDICO que informe a espécie e o grau ou nível da deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença - CID, bem como a provável causa da deficiência. 5.4 - Caso o candidato não anexe o LAUDO MÉDICO ou ATESTADO MÉDICO, não será considerado como deficiente apto para concorrer às vagas reservadas, mesmo que tenha assinalado tal opção na Ficha de Inscrição; 5.5 - O candidato portador de deficiência que realizar sua inscrição on-line deverá enviar seu LAUDO MÉDICO ou ATESTADO MEDICO via SEDEX ou SEDEX COM AR, entre os dias 09/01/2012 e 06/02/2012, para a ACAPLAM no seguinte endereço: Av. Miguel Castro, n° 1495, Lagoa Nova - Natal/RN, CEP: 59.075-740, ou entregar em mãos na ACAPLAM ou ainda no POSTO DE ATENDIMENTO instalado na Casa dos Conselhos localizada na Rua São José, s/n, Centro - ANGICOS/RN. Não receberemos documentos enviados de outra forma que não as especificadas acima. 5.6 - É vedado o condicionamento da investidura do candidato no cargo à compatibilidade da sua deficiência com as atribuições do cargo para o qual foi aprovado. 5.7 - Após a aprovação no concurso público, os candidatos com deficiência física aprovados deverão submeter-se à perícia médica, para verificação da compatibilidade de sua deficiência com o exercício das atribuições do cargo ou emprego, quando da nomeação para posse. 5.8 - A perícia será realizada por Banca Médica especialmente designada pelo Município de ANGICOS, devendo o laudo ser proferido no prazo máximo de cinco (05) dias contados do respectivo exame. 5.9 - A avaliação, no sentido de estar o candidato apto ou não ao exercício do cargo, deverá ser fundamentada com clareza. 5.10 - A decisão final da Banca Médica Examinadora será soberana e definitiva. 5.11 - As vagas reservadas a portadores de deficiência que não forem providas por falta de candidatos, por reprovação no Concurso Público, por contra-indicação na perícia médica ou por outro motivo, serão preenchidas pelos demais aprovados, observada a ordem de classificação. 5.12. - Será eliminado da lista de deficientes o candidato cuja deficiência, assinalada na ficha de inscrição, não se constate indo, neste caso, para a lista geral. 5.13. - Caso se constate um outro tipo de deficiência, que não contemplada no Decreto no 3.298, de 20 de dezembro de 1999, ele não terá o direito de figurar na lista especial, concorrendo às vagas gerais. 5.14 - O candidato, cuja deficiência for considerada incompatível com a função a ser desempenhada, será desclassificado, não cabendo qualquer recurso da decisão proferida pela junta médica. 5.15. - O candidato deficiente que precisar de condições diferenciadas para a realização das provas no dia do concurso, deverá informar a comissão organizadora do concurso, no ato da inscrição, a fim de que sejam viabilizadas as suas necessidades, sendo vedado alterações posteriores, de acordo com o Anexo VI (Requerimento de Solicitação de Condições Especiais) deste Edital. Em qualquer caso deverá ser juntado Laudo emitido por especialista da área de sua deficiência. 5.16. - O candidato deficiente que necessitar de prova especial adaptada a sua deficiência deverá solicitar no ato de inscrição, a fim de que sejam tomadas as devidas providências, sendo vedado alterações posteriores, de acordo com o Anexo VI (Requerimento de Solicitação de Condições Especiais) deste Edital. 5.17 - As condições especiais solicitadas pelo candidato para o dia da prova serão analisadas e atendidas, segundo critérios de viabilidade e razoabilidade, sendo comunicado do atendimento ou não de sua solicitação quando da Confirmação da Inscrição. CLÁUSULA VI - DAS PROVAS 6.1. - As provas escritas serão realizadas no dia 04/03/2012, em horário a ser definido, para todos os cargos, em local divulgado pela Comissão Geral do Concurso através do Cartão de Inscrição de cada candidato e de Edital publicado nos Quadros de Avisos da Prefeitura Municipal de ANGICOS e no site: www.acaplam.com.br. 6.2 - Caso haja grande número de inscritos e não haja local suficiente para a aplicação das provas (prédios e carteiras), estas poderão ser realizadas em dois horários, de modo que, o mesmo cargo não será dividido nos dois horários e sim realizado no mesmo horário. Ou ainda, poderão ser realizadas em Cidades circunvizinhas à ANGICOS, ou ainda, em datas diferentes à determinada neste Edital. 6.3 - A definição de horários e locais de prova será normatizado através de Edital próprio e sua divulgação acontecerá nos seguintes meios: Quadros de avisos da Prefeitura Municipal de ANGICOS, no Diário Oficial da FEMURN e no site: www.acaplam.com.br. 6.4 - É de responsabilidade exclusiva do candidato a identificação correta de seu local de realização das provas e o comparecimento no horário determinado. 6.5 - As provas terão duração de 3 (três) horas a contar do início dos seus trabalhos. 6.6 - O candidato deverá comparecer ao local designado para prestar as provas com antecedência mínima de 30 (trinta) minutos do horário previsto para o fechamento dos portões de acesso ao local de prova, munido de: caneta esferográfica em tinta azul ou preta, cartão de inscrição e do documento de identificação com foto original, referenciado no cartão de inscrição. 6.7 - Não serão aceitos documentos fotocopiados, mesmo que estejam autenticados. 6.8 - Os candidatos que não cumprirem as exigências dos itens 6.6 e 6.7 ou que chegarem após o horário determinado para o fechamento dos portões de acesso não serão aceitos nos locais das provas. É de responsabilidade exclusiva do candidato a identificação correta de seu local de realização das provas e o comparecimento no horário determinado. 6.9 - As provas estarão em envelope lacrado, até o momento do início dos trabalhos, quando o fiscal competente pela sala o abrirá e entregará a prova ao candidato que deve guardá-la até autorização verbal do fiscal para o início. 6.10 - O candidato não deve abrir o Caderno de Prova, preencher ou fazer qualquer atividade que não esteja autorizada na Capa do Caderno de Provas ou pelo fiscal, sob pena de advertência verbal e até o impedimento da sua participação no Concurso Público; até que todos os candidatos da sala tenham recebido seu caderno de provas. 6.11 - O fiscal não está autorizado a tirar quaisquer dúvidas do caderno de provas do candidato ou mesmo fazer quaisquer alterações nos conteúdos dos mesmos. Cabendo-lhe apenas passar todas as informações necessárias, que também devem estar contidas ou no manual do candidato ou no caderno de prova. O fiscal é encarregado de manter a ordem e o silêncio em sala. 6.12 - O fiscal terá autorização explicita da Comissão Geral do Concurso para advertir ou recolher a prova do candidato que perturbar o bom andamento das atividades do Concurso Público. 6.13 - Os candidatos só poderão retirar-se do recinto das provas após 01 (uma) hora, contada a partir do seu efetivo início. 6.14 - Os 03 (três) últimos candidatos deverão permanecer na sala, sendo somente liberados quando todos as tiverem concluído, e após assinatura de ata. 6.15 - Ao terminar a prova, o candidato deverá entregar ao fiscal: a folha de respostas e o caderno de prova. Só será permitido ao candidato sair do local de prova portando seu caderno de provas após 02:00 hs do início dos trabalhos. 6.16 - Não será permitida a permanência de nenhum candidato, após o término de sua prova, nem qualquer aglomeração nos corredores ou nos arredores do prédio de prova. 6.17 - O candidato que não satisfizer as exigências dos subitens 6.13, 6.14, 6.15 e 6.16, terá sua prova anulada e será automaticamente eliminado do concurso. 6.18 - As provas escritas para os cargos dos GRUPO I, GRUPO II, GRUPO III, GRUPO IV, GRUPO V e GRUPO VI, valerão máximo 10 (dez) pontos e sua formulação será feita em razão de cada categoria, composta de 40 (quarenta) questões. Cada questão terá valor de 0,25 (zero vírgula vinte e cinco) ponto. 6.19 - As provas escritas para os cargos do GRUPO VII, valerão máximo 10 (dez) pontos e sua formulação será composta de 20 (vinte) questões. Cada questão terá valor de 0,50 (zero vírgula cinquenta) ponto. 6.20 - As provas serão compostas de acordo com o determinado no Anexo VIII. 6.21. - Na folha de resposta não poderá haver rasuras. 6.22. - A folha de resposta que por ventura tenha sido rasurada, não poderá ser substituída, salvo por erro do fiscal, ou por falha de impressão. Cada uma das questões de múltipla escolha terá cinco alternativas das quais uma e somente uma é a correta, para todos os cargos. Serão consideradas marcações discordantes com o gabarito e conseqüentemente consideradas nulas, as questões: a. De múltipla escolha e numéricas não assinaladas; b. De múltipla escolha que contenham mais de uma resposta assinalada; c. Que contenham rasuras, ainda que legíveis; d. Numéricas marcadas mais de uma vez na mesma coluna; e. Ilegíveis. 6.23 - Os gabaritos preliminares serão afixados no Quadro de Aviso da Prefeitura, e na internet, na página www.acaplam.com.br no dia 05/03/2012. 6.24. - O candidato que desejar interpor recurso contra o gabarito oficial das provas, afixado na sede da Prefeitura Municipal, disporá de até 48 horas após sua divulgação. Os recursos deverão seguir as regras constantes da Cláusula XI deste Edital. CLÁUSULA VII - DA CLASSIFICAÇÃO: 7.1. - Será desclassificado o candidato que não obtiver média igual ou superior a 5,0 (cinco) na prova escrita. Todas as questões terão o mesmo peso. 7.2 - O primeiro critério de desempate para todas as categorias, segue o definido pela Lei Federal n° 10.741/2003, art. 27, parágrafo Único, que diz que: "O primeiro critério para desempate em concursos públicos deve ser a idade, tendo preferência o mais idoso (quando houver candidatos com 60 anos ou mais)". 7.3. - Persistindo o empate na prova escrita, será melhor classificado o candidato que: Estando concorrendo para os cargos do GRUPO I; GRUPO II e GRUPO III - Médico Neurologista; Médico Ortopedista; Médico Urologista; Médico Gastroenterologista; Médico Otorrinolaringologista; Médico Cardiologista; Médico Ultrassonografista; Médico Ginecologista; Médico Psiquiatra; Médico Pediatra; Médico PSF; Enfermeiro; Enfermeiro PSF; Nutricionista; Odontólogo PSB; Farmacêutico; Bioquímico; Veterinário; Assistente Social; Psicólogo; Educador Físico; Fisioterapeuta; Prof.de Inglês; Prof.de Geografia; Prof. de Matemática; Prof. de Educação Física; Profde Séries Iniciais do Ens.Fundamental; Contabilista; Téc.de Enfermagem; Aux.de Cons.Odontológico; Auxiliar de Farmácia; Auxiliar de Laboratório; Téc.em Manutenção de Computador, obtenha o maior número de pontos nas questões específicas. Persistindo o empate, será melhor classificado o candidato de maior idade civil. - Estando concorrendo para os cargos do GRUPO IV e GRUPO V - Aux.de Biblioteca; Fiscal de Arrecadação; Fiscal de Obras de Terceiros; Digitador; Aux Administrativo; Recepcionista; Ag.Comunitário de Saúde. Ag.de Combate às Endemias; Ag.de Vigilância Sanitária; Motorista; Mecânico; Eletricista; Pedreiro; Calceteiro, obtenha o maior número de pontos nas questões de Conhecimentos Específicos. Persistindo ainda o empate, será melhor classificado o candidato que obtenha o maior número de pontos nas questões de Português. E se, mesmo assim, o empate persistir, será melhor classificado o candidato de maior idade civil. - Estando concorrendo para os cargos do GRUPO VI e GRUPO VII - Operador de Máquinas Pesadas; Tratorista; Soldador; Jardineiro/Podador; Merendeira; Recreador; Aux.de Serviços Gerais; Vigia; Copeiro; Gari; Coveiro, obtenha o maior número de pontos nas questões de Português. Persistindo ainda o empate, será melhor classificado o candidato de maior idade civil. CLÁUSULA VIII - DO RESULTADO DAS PROVAS ESCRITAS: 8.1. - O resultado preliminar da prova escrita do Concurso será publicado e divulgado através de relação exposta no saguão da Prefeitura Municipal, na Câmara Municipal e na internet na página www.acaplam.com.br até o dia 26/03/2012. 8.2. - Na relação dos aprovados, constarão duas listas, contendo, a primeira, a pontuação de todos os candidatos, inclusive a dos que possuem deficiência, e a segunda, somente a pontuação destes últimos; 8.3. - O candidato que desejar interpor recurso contra o resultado preliminar da prova escrita, disporá de até 48 horas após sua divulgação. Os recursos deverão seguir as regras constantes deste Edital, Cláusula XI. 8.4 - Havendo recurso procedente será publicado um novo resultado da Prova Escrita do concurso. CLÁUSULA IX - DA PROVA DE TÍTULOS: 9.1. - Os candidatos aos cargos do GRUPO II e do GRUPO III, do Anexo I deste Edital (Prof.de Inglês; Prof.de Geografia; Prof.de Matemática; Prof.de Ed.Física; Prof.de Séries Iniciais do Ensino Fundamental; Contabilista; Téc.em Enfermagem; Aux.Cons.Dentário; Aux.de Farmácia; Aux.de Laboratório; Téc.em Manutenção de Computadores), aprovados na prova escrita, serão submetidos a prova de títulos de caráter meramente classificatório. 9.2. - Os títulos deverão ser entregues entre os dias 16/04/2012 a 18/04/2012, no Protocolo da Prefeitura Municipal, sito a Av. Sen. Georgino Avelino, 118 - centro - Angicos - RN, das 08:00 às 13:00 hs, ou enviados para a ACAPLAM no seguinte endereço: Av. Miguel Castro, 1495, Lagoa Nova - Natal/RN, CEP: 59.075-740, exclusivamente, via SEDEX com aviso de AR, pelos CORREIOS, com data de postagem máxima de 18/04/2012, não sendo permitida a juntada ou substituição de quaisquer documentos, a posterior. Não serão considerados os documentos enviados de outra forma que não as especificadas acima. 9.2.1 - Apenas os candidatos APROVADOS na prova escrita, classificados em ordem decrescente do total de pontos, dentro de 5 (cinco) vezes o número de vagas de cada cargo, considerando-se os empates na última posição, conforme Resultado Oficial Final da Prova Escrita, divulgado em 13/04/2012, de acordo com o Calendário de Eventos, Anexo IX deste edital, deverão enviar seus títulos. Os títulos enviados pelos candidatos aprovados ALÉM DESTE LIMITE de 05 (cinco) vezes o número de vagas do cargo, serão desconsiderados pela Banca Examinadora. 9.3. - A verificação e a pontuação final da Prova de Títulos serão executadas pela empresa ACAPLAM - Consultoria e Assessoria Técnica a Estados e Municípios LTDA. 9.4. - Serão considerados os títulos discriminados no Anexo II deste Edital (Tabela de Títulos). 9.5. - Na avaliação da Prova de Títulos, será considerado o de maior valor, descartado o processo cumulativo. (Obs.: Considera-se cumulação de títulos no caso do candidato possuir, por exemplo, Doutorado, Mestrado, Especialização na mesma linha de pensamento, mesmo objeto de estudo, o qual nestes casos será considerado apenas o de maior pontuação). 9.6. - Os diplomas, certificados e outros comprovantes de conclusão de cursos, inclusive de mestrado e doutorado, serão considerados apenas quando expedidos por instituição de ensino superior pública ou reconhecida e observadas as normas que lhes regem a validade, dentre as quais, ser for o caso, as pertinentes ao respectivo registro. 9.7. - Não serão considerados, para fins de pontuação, protocolos dos documentos, os quais deverão ser apresentados em cópias reprográficas autenticadas por tabelião de notas ou por servidor público do município de ANGICOS, que deverá conter carimbo (com nome legível e matrícula do servidor) e a assinatura do mesmo. 9.8 - O candidato que não encaminhar os títulos no prazo estipulado neste edital receberá nota 0 (zero) na avaliação de títulos. 9.8.1 - As cópias dos documentos encaminhadas para a Avaliação de Títulos fora do prazo estabelecido no item 9.2 deste Edital não serão analisadas. 9.8.2 - Apenas serão analisados os títulos postados conforme estabelecido no item 9.2, e recebidos pela Banca Examinadora até a data limite de 26/04/2012. 9.8.3 - A Prefeitura Municipal de ANGICOS e a ACAPLAM não se responsabilizam por atraso de entrega dos CORREIOS assim como greves ou paralizações, seja qual for o motivo (nesses casos o candidato deverá entregar os documentos em mãos). 9.9 - Não valerão como títulos, os diplomas de formação específica na área concorrida pelo candidato, assim como aqueles essenciais para o provimento do cargo. 9.10 - Somente serão aceitos os títulos apresentados nos quais constem claramente, o início e o término do período declarado, assim como a carga horária. 9.11 - Para a comprovação de títulos, o candidato deverá apresentar a ACAPLAM, os documentos comprobatórios registrados em cartório (autenticados), em envelope lacrado, preenchido externamente com o nome, número de inscrição, identidade, cargo, código do cargo, listagem dos documentos contidos e assinatura do candidato (conforme Anexo IV - formulário modelo). 9.12 - Documentos entregues de maneira diferente da especificada no item anterior serão desconsiderados. 9.13 - Deverá ser entregue apenas uma única cópia autenticada em cartório, conforme subitem anterior de cada título apresentado, a qual não será devolvida em hipótese alguma. 9.14. - Ao candidato que não entregar os títulos obtidos devidamente autenticados, será atribuída a nota ZERO na Prova de Títulos. 9.15. - Somente serão avaliados os títulos que estiverem de acordo com o especificado neste Edital. 9.16 - A Nota da Prova de Títulos será calculada de acordo com a fórmula abaixo: NPT = MPT/(PT x 10) Onde: NPT = Nota da Prova de Títulos do Candidato em exame MPT = Maior Pontuação obtida entre os concorrentes do mesmo cargo do candidato em exame PT = Pontuação obtida pelo candidato em exame 9.17 - A Nota Final Classificatória será calculada a partir da fórmula abaixo: NFC = 8,00 x NPE + 2,00 x NPT Onde: NFC = Nota Final Classificatória do candidato em exame NPE = Nota da Prova escrita do candidato em exame NPT = Nota da Prova de Títulos do candidato em exame 9.18 - O candidato que desejar interpor recurso contra o resultado classificatório após a análise da Prova de Títulos, disporá de até 48 horas após sua divulgação. Os recursos deverão seguir as regras constantes da Cláusula XI deste Edital. CLÁUSULA X - DA PROVA PRÁTICA: 10.1. - Os candidatos aos cargos de OPERADOR DE MÁQUINA PESADA e TRATORISTA, aprovados na prova escrita, serão submetidos à prova prática de caráter eliminatório, que visa avaliar a capacidade, atenção e percepção dos candidatos no trato das questões ligadas à sua categoria profissional, a habilidade no manuseio de equipamentos, bem como o conhecimento de normas de segurança no trabalho. 10.2. - Os candidatos aprovados na Prova Escrita para os cargos de Operador de Máquina Pesada e Tratorista deverão comparecer no dia 28/04/2012, às 08:30 da manhã, de acordo com o Calendário de Eventos (Anexo IX) deste Edital, em local a ser definido. 10.3. - Será considerado eliminado automaticamente na prova prática e, conseqüentemente, eliminado do concurso público o candidato que não comparecer para a realização da referida prova. Não haverá segunda chamada para a Prova Prática por ausência do candidato, seja qual for o motivo alegado. 10.4 - A Prova Prática será realizada em Área Restrita, a ser definido em edital específico de convocação, após a divulgação do Resultado Preliminar da Prova Escrita. 10.5 - A Prova Prática valerá 10 (dez) pontos e será classificado o candidato que obtiver, no mínimo, 5 (cinco) pontos. O candidato será considerado eliminado ou classificado na Prova Prática. 10.6 - A Prova Prática será avaliada em função da pontuação negativa por faltas cometidas durante todas as etapas do exame, atribuindo-se o seguinte:
Funcionamento / Valor do sub-item Nota I Funcionamento / Valor do sub-item Nota A 10.7. - Os subitens 10.6.1 ao 10.6.4 tem a seguinte composição de pontos: 10.7.1 - O subitem 10.6.1 - Segurança da Máquina, soma, no máximo, 0,50 (zero vírgula cinquenta) ponto e cada letra relacionada a ele vale 0,05 (zero vírgula zero cinco) ponto. 10.7.2 - O subitem 10.6.2 - Manutenção Preventiva, soma, no máximo, 1,60 (hum vírgula sessenta) pontos e cada letra relacionada a ele vale 0,20 (zero vírgula vinte) ponto. 10.7.3 - O subitem 10.6.3 - Partida, Deslocamento e Parada da Máquina, soma, no máximo, 2,0 (dois) pontos e cada letra relacionada a ele vale 0,25 (zero vírgula vinte e cinco) ponto. 10.7.4 - O subitem 10.6.4 - Operação, soma, no máximo, 5,90 (cinco vírgula noventa) pontos e as letras "A", "D" e "E" relacionadas a ele vale 0,80 (zero vírgula oitenta) ponto, cada; e as letras `B", "C", "F", "G" e "H" relacionadas a ele vale 0,70 (zero vírgula setenta) ponto, cada. 10.8. - Para submeter-se à Prova Prática, o candidato deverá apresentar ao examinador a Carteira Nacional de Habilitação tipo "D", não sendo aceitos protocolos ou declarações. 10.9. - Demais informações a respeito da Prova Prática constarão de edital específico de convocação para essa fase. CLÁUSULA XI - DOS RECURSOS: 11.1 - Os recursos poderão ser entregues das seguintes formas: a) Em mãos no Protocolo da Prefeitura Municipal, sito a Av. Sen. Georgino Avelino, 118 - centro - Angicos - RN, das 08:00 às 13:00 hs, datilografados ou digitados em formulário próprio, de acordo com o modelo definido no Anexo V deste edital; b) Através dos CORREIOS, via SEDEX ou SEDEX com AR para a sede da ACAPLAM, sito a Av.Miguel Castro, 1495, Lagoa Nova, Natal-RN, CEP: 59.075-740, datilografados ou digitados em formulário próprio, de acordo com o modelo definido no Anexo V deste edital; 11.2 - No caso da Prova Objetiva Escrita, admitir-se-á um único recurso, por questão, para cada candidato, relativamente ao gabarito, à formulação ou ao conteúdo das questões ou falhas de impressão que comprometam o pronto entendimento da solicitação da questão, desde que devidamente fundamentado e instruído com material bibliográfico, este recurso poderá ser interposto nos dias 06 e 07 de Março de 2012. 11.2.1 - O recurso entregue em mãos ou enviado pelos CORREIOS deverá apresentar as seguintes especificações: a) Folhas separadas para cada questão; b) Argumentação devidamente fundamentada, comprovando as alegações com citações de legislação, artigos, livros, jornais, juntando, sempre que possível cópia dos documentos citados; c) Capa contendo nome, número de inscrição e assinatura do candidato; d) Datilografados, digitados ou redigidos de forma clara com letra de fôrma, em formulário próprio, de acordo com o modelo definido no Anexo V deste edital. 11.2.2 - O candidato deverá entregar duas cópias idênticas de recursos (original e cópia), sendo que cada conjunto deverá ter todos os recursos e apenas uma capa. 11.2.3 - Consideram-se mal formuladas as questões que apresentarem mais de uma resposta certa ou que tenham incidido em equívoco grosseiro de elaboração. 11.2.4 - Os pontos relativos às questões que porventura venham a ser anuladas, em revisão, são assegurados aos candidatos. 11.2.5 - Julgados os recursos, se necessário, será divulgado um novo gabarito oficial com as correções pertinentes. 11.3 - Os recursos sobre o Resultado Preliminar da Prova Escrita e sobre o Resultado Preliminar da Prova de Títulos deverão ser apresentados, no prazo de 02 (dois) dias úteis, contados da publicação dos mesmos, no período de 27 e 28 de Março de 2012, e de 03 e 04 de Maio de 2012, respectivamente, em uma das formas definidas no subitem 10.1. 11.3.1 - Após julgados os recursos, será divulgado o Resultado Oficial Definitivo com as correções pertinentes, caso necessário. 11.4 - Recurso intempestivo e inconsistente, em formulário diferente do exigido e/ou fora das especificações estabelecidas neste edital será indeferido. 11.5 - Qualquer recurso interposto fora do prazo especificado nos subitens 10.2 e 10.3, será liminarmente indeferido. 11.6 - O desrespeito a qualquer uma das instruções acima, assim como, à Banca Examinadora, resultará no indeferimento do recurso. 11.7 - Não serão aceitos recursos via fax. 11.8 - As respostas aos recursos serão publicadas e divulgadas no Quadro de Avisos da Prefeitura Municipal e no site www.acaplam.com.br, nas datas definidas no Calendário de Eventos do Concurso, Anexo IX deste Edital. CLÁUSULA XII - DA HOMOLOGAÇÃO: 12.1. - O resultado oficial final do concurso, encerradas todas as etapas, será divulgado no máximo até o dia 21/05/2012 no saguão da Prefeitura, na Câmara Municipal e no site www.acaplam.com.br. A homologação final do concurso será publicada no Diário Oficial do Estado, após a Prova de Títulos e Prova Prática e após apreciação de todos os recursos a que se referem os itens 6.24, 8.3, 9.18 e a Cláusula XI deste Edital. 12.2. - A relação será elaborada na ordem decrescente do somatório de pontos obtidos pelos concorrentes. 12.3. - A homologação do concurso se dará após encerradas todas as etapas do certame, através de Edital próprio expedido pela Administração Municipal. CLÁUSULA XIII - DA NOMEAÇÃO: 13.1. - Classificados os candidatos aprovados e homologado o Concurso, as nomeações serão feitas de conformidade com o previsto no Estatuto dos Servidores da Prefeitura Municipal de ANGICOS, observados os requisitos colocados no item 2.1 e no Anexo I. 13.2. - Os candidatos aprovados e nomeados deverão cumprir as atribuições constantes do Anexo III deste Edital. 13.3. - Na convocação e lotação dos candidatos portadores de deficiência será observado o critério da proporcionalidade. 13.4. - Os documentos necessários para o ingresso no serviço público, inclusive a comprovação de idade mínima e da escolaridade, exigidos no Anexo I deste edital, deverão ser apresentados no ato do provimento sob pena do candidato perder sua classificação. 13.5. - No ato da nomeação será exigido do candidato aprovado uma declaração de que não tem outro vínculo com o serviço público da Administração direta ou indireta, em qualquer dos seus segmentos, conforme disposto na Constituição Federal, salvo os casos previstos em Lei. 13.6. - Se o candidato não aceitar sua convocação para o cargo a que concorreu, será considerado desistente, sendo declarada a sua desclassificação. 13.7. - Será excluído, por ato da empresa responsável, o candidato que: declarar na ficha de inscrição qualquer informação não condizente com a sua realidade; durante a realização das provas for flagrado se comunicando verbalmente ou de outra forma com outro candidato, contrariando as normas do presente edital. 13.8 - Será excluído do processo de nomeação, por ato da Prefeitura Municipal, o candidato que após o exame médico não apresentar condições de saúde adequadas para exercer as suas funções. 13.9 - O candidato que não preencher os requisitos legais exigidos para a posse, será preterido em favor de outro, cuja classificação lhe seja imediatamente inferior. 13.10 - Os candidatos aprovados serão nomeados em caráter efetivo, submetendo-se a avaliação especial de desempenho em estágio probatório de 03 (três) anos, os quais serão regidos pelo Estatuto dos Servidores da Prefeitura Municipal de Angicos; Lei Municipal n° 813/2011; e Decreto Executivo Municipal 331/2011. CLÁUSULA XIV - DAS DISPOSIÇÕES FINAIS: 14.1. - Em nenhuma hipótese haverá devolução da taxa de inscrição, salvo a não realização do concurso por razões da Administração, cabendo assim a devolução dos valores pagos a título de taxa de inscrição pelos candidatos. 14.2 - Não serão aplicadas provas, em hipótese alguma, em local, em data ou em horário diferentes dos divulgados nos cartões de inscrição do candidato e nos Editais próprios. 14.3 - Não serão dadas, informações por telefone sobre datas, locais e horários de realização das provas. O candidato deverá observar rigorosamente os editais publicados nos quadros de avisos da Prefeitura Municipal de ANGICOS, e no site: www.acaplam.com.br. 14.4 - Serão considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurança Pública, pelos Institutos de Identificação e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (ordens, conselhos, etc.); passaporte; certificado de reservista; carteiras funcionais do Ministério Público; carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitação (somente o modelo novo, com foto). 14.5 - Certidões de nascimento, títulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, CPF, carteiras funcionais sem valor de identidade nem documentos ilegíveis, não-identificáveis e/ou danificados; NÃO serão aceitos como documentos de identificação. 14.6 - Não será aceita cópia de documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo de documento. Portanto, o candidato que não cumprir as exigências do item , não poderá realizar a prova e será automaticamente eliminado do concurso. 14.7 - Terá sua prova anulada e será automaticamente eliminado do concurso público o candidato que, durante a sua realização: a) Usar ou tentar usar meios fraudulentos e/ou ilegais; b) For surpreendido dando e/ou recebendo auxílio para a execução das provas; c) Tentar ou entrar portando qualquer tipo de arma, ainda que considerada "branca"; d) Não atender à solicitação do Fiscal para DESLIGAR o celular e RETIRAR a bateria, e for surpreendido com o toque do celular, seja qual for o motivo; e) Utilizar-se de régua de cálculo, máquinas calculadoras ou similar, livros, dicionários, notas e/ou impressos que não forem expressamente permitidos, apostilas, telefone celular, ipods, pagers, gravador, receptor, radiocomunicador, notebooks ou qualquer outro material nos locais de realização das provas; f)Permanecer em sala de aula, usando bonés, óculos escuros, capacetes, chapéus ou qualquer outra vestimenta não condizente; g) Se comunicar com outro candidato; h) Faltar com a devida cortesia para com qualquer membro da equipe de aplicação das provas, as autoridades presentes e/ou outros candidatos; i) Recusar-se a entregar o material das provas ao término do tempo destinado para a sua realização; j)Afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal; k) Ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a folha de respostas; 1) Descumprir as instruções contidas no caderno de provas, na folha de respostas e/ou na folha de rascunho; m) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; n) Utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos, para obter aprovação própria ou de terceiros, em qualquer estágio do concurso público; o) Haja feito, em qualquer momento, declaração falsa ou inexata, quanto a aspecto relevante à sua participação neste Concurso ou em outro promovido por esta prefeitura ou realizado pela mesma organizadora; p) Se, após as provas, for constatado, por meio eletrônico, estatístico, visual ou grafológico, ter o candidato utilizado processos ilícitos. 14.8 - Caso o candidato leve alguma arma e/ou algum aparelho eletrônico, estes deverão ser deixados fora do Prédio onde realizará a prova Objetiva, não sendo permitido em hipótese alguma o acesso do Candidato portando estes equipamentos seja qual for o motivo. O descumprimento da presente instrução implicará a eliminação do candidato, caracterizando-se tentativa de fraude. NÃO SERÁ DE RESPONSABILIDADE DA ORGANIZAÇÃO DO CONCURSO A GUARDA DE TAIS EQUIPAMENTOS. 14.9 - Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo previsto para a aplicação das provas em razão do afastamento de candidato da sala de provas. 14.10 - O Candidato que porventura sentir-se mal durante a realização das provas, poderá interrompê-las até que se restabeleça, no próprio local de realização das provas. Caso o candidato tenha que ser removido para outro local ou não se restabeleça em tempo hábil para terminar sua prova dentro do horário estabelecido, estará eliminado do concurso. 14.11 - É estritamente proibida a entrada de pessoas estranhas ao Concurso nos locais de aplicação das provas. 14.12 - Não será permitida a permanência do candidato na sala de prova portando: bonés, óculos escuros, ou qualquer material não necessário à fiel execução das provas. 14.13. - Não há limite de idade para participar do presente concurso, salvo nos cargos descritos alhures. 14.14. - As candidatas que tiverem a necessidade de amamentar no dia da prova, deverão levar um acompanhante que ficará com a guarda da criança em local reservado e diferente do local de prova da candidata. Esta solicitação deve ser feita através do Requerimento de Solicitação de Condições Especiais, Anexo VI deste Edital. A amamentação se dará nos momentos que se fizerem necessários, não tendo a candidata neste momento a companhia do acompanhante, além de não ser dado nenhum tipo de compensação em relação ao tempo perdido com a amamentação. A ausência de um acompanhante para o bebê impossibilitará a candidata de realizar a prova. 14.15. - Os candidatos aprovados serão regidos pelo contido no Estatuto dos Servidores da Prefeitura Municipal de Angicos; Lei Municipal n° 813/2011; e Decreto Executivo Municipal 331/2011. 14.16. - Para qualquer informação dirigir-se à Comissão do Concurso Público instalada na sede da Prefeitura Municipal, no site www.acaplam.com.br ou a sede da empresa organizadora à Av. Miguel Castro, 1495, Lagoa Nova - Natal/RN, ou ainda, enviar e-mail para w@acaplam.com.br ou pelo telefone (84) 3611.9200. 14.17. - O valor da taxa de inscrição será de R$ 70,00 (Setenta reais) para os cargos dos GRUPO I e, GRUPO II; de R$ 54,00 (Cinqüenta e quatro reais) para os cargos dos GRUPO III e GRUPO IV; e de R$ 35,00 (Trinta e cinco reais) para os cargos dos GRUPO V, GRUPO VI e GRUPO VII. 14.18. - Para dirimir os casos omissos no presente edital a empresa organizadora terá amplos poderes. ANGICOS- RN, em 30 de Dezembro de 2011. RONALDO DE OLIVEIRA TEIXEIRA ANEXO I N°- DE VAGAS POR FUNÇÃO
ANEXO II TABELA DE TÍTULOS
ANEXO III ATRIBUIÇÕES DE CADA CARGO
ANEXO IV FORMULÁRIO PARA ENTREGA DA PROVA DE TÍTULOS. PROVA DE TÍTULOS - RELAÇÃO E RECIBO DE ENTREGA Prezados Senhores membros da Comissão Geral do Concurso,
_______________________, _____ de _________________ de 2012 ________________________________ RECEBEDOR: DATA: ___/____ /2012 ______________________________ ANEXO V - REQUERIMENTO PARA INTERPOSIÇÃO DE RECURSOS. (Primeira Parte) Prezados Senhores membros da Comissão Geral do Concurso, _______________________________, RG nº: __________________, CPF nº. ____________________, inscrito neste concurso público sob o número ________________, como candidato ao cargo de ________________________, constante do referido Edital 001/2011, solicito revisão dos seguintes itens: [ ] Dos gabaritos preliminares oficiais das provas objetivas e Questões. [ ] Do resultado Preliminar Oficial. [ ] Do resultado da Prova de Títulos. _______________, _____ de _________________ de 2012 ______________________________ Atenção: O candidato deverá observar todas as informações constantes no Edital. Continuação do Recurso (segunda parte)
JUSTIFICATIVAS ANEXO VI - REQUERIMENTO DE SOLICITAÇÃO DE CONDIÇÕES ESPECIAIS Prezados Senhores membros da Comissão Geral do Concurso, _______________________________________ , RG n°. ______________ , CPF n°. ______________ , inscrito neste concurso público como candidato ao cargo de _______________ , de acordo com os subitens 5.15, 5.16 e 14.14, requeiro:
________________, ____ de _______________ de 2012. ANEXO VII - CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS CARGOS DO GRUPO I: Médico Neurologista; Médico Ortopedista; Médico Urologista; Médico Gastroenterologista; Médico Otorrinolaringologista; Médico Cardiologista; Médico Ultrassonograflsta; Médico Ginecologista; Médico Psiquiatra; Médico Pediatra; Médico PSF; Enfermeiro; Enfermeiro PSF; Nutricionista; Odontólogo PSB; Farmacêutico; Bioquímico; Veterinário; Assistente Social; Psicólogo; Educador Físico; Fisioterapeuta 1ª PARTE - PROGRAMAS ESPECÍFICOS: - 28 questões 01 - MEDICO NEUROLOGISTA 1. Síndrome de hipertensão intracraniana; 2. Doenças vasculares cerebrais e medulares; 3. Doenças infecciosas e parasitárias: Meningites. Encefalite, Abscessos, Tromboflebites, Cisticercose, Esquistossomose, Tuberculose e Viroses; 4. Doenças dos músculos, da junção neuro-muscular, das raízes, plexos e nervos periféricos; 5. Doenças digestivas: Esclerose Lateral Amiotrófica. Waming-Hoffman. Kugelberg-Walender, Siringomielia. Degenerações EspinoCerebelares; 6. Tumores intracranianos, raquimedulares e dos nervos periféricos (primitivos e metastáticos); 7. Doenças do sistema nervoso autônomo: hipotensão ortostática neurogênica, neuropatias autonômicas, disautonomia familiar e bexiga neurogênica; 8. Malformações congênitas e anormalidades do desenvolvimento / Paralisia cerebral, retardo mental e hidrocefalias; 9. Traumatismos crânio-encefálicos e raquimedulares. Traumatismos dos nervos periféricos; 10. Hérnias discais, mielo-radiculopatias espondilóticas. Estenose do canal raquiano. Noções de neuroimagem e de eletrofisiologia: eletroencefalografla, eletromiografia, estudos da neurocondução e potenciais evocados. 11. Ética e Legislação Profissional. 02 - MÉDICO ORTOPEDISTA 1. Afecções ortopédicas comuns na infância. Epifisiólise proximal do fémur. Poliomielite: fase aguda e crônica. Osteomielite aguda e crônica. Pioartrite. 2. Tuberculose óteo-articular. Paralisia obstétrica. 3. Ortopedia em geral; branquialgias, artrite degenerativa da coluna cervical; síndrome do escaleno anterior e costela cervical 4. Ombro doloroso. Lombociatalgias: artrite degenerativa da coluna lombo-sacra; hérnia de disco; espondilose. 5 Tumores ósseos benignos e malignos. 6. Fraturas e luxações da coluna cervical, dorsal e lombar. Fratura da pélvis. Fratura do acetábulo. Fratura e luxação dos ossos dos pés. Fratura e luxação dos joelhos. Lesões meniscais e ligamentares. Fratura diafisária do fémur. Fratura tanstrocanteriana. Fratura do colo do fémur, do ombro; da clavícula e extremidade superior e diáfise do úmero; da extremidade distal do úmero. 7. Luxação do cotovelo e fratura da cabeça do rádio. 8. Fratura diafisária dos ossos do antebraço. Fratura de Colles e Smith. 9. Luxação do carpo. Fratura do escafóide. 10. Traumatologia da mão: fratura metacarpiana e falangeana. Ferimento da mão. 11. Ética e Legislação Profissional. 03 - MÉDICO UROLOGISTA Anatomia do aparelho urinário. Semiologia urológica. Malformações urinárias. Exames complementares básicos em cirurgia. Imaginologia urológica básica. Risco cirúrgico, controle pré e pós-operatórios. Infecções urinárias. Doenças sexualmente transmissíveis. Urolitíase. Tumores malignos do rim. Tumores malignos da bexiga. Hiperplasia benigna da próstata. Incotinência urinária. Escroto agudo (Torção testicular/Orquiepididimite). Fimose, parafimose, balanite. Doença de Peyronie. Priapismo. Traumatismo Urogenital. Deficiência Erétil. 04 - MÉDICO GASTROENTEROLOGISTA 1 - Distúrbios Motores do Trato Gastrintestinal; 2 - Dispepsia Funcional; 3 - Síndrome do Intestino Irritável; 4 - Constipação Intestinal Crônica; 5 - Doença do Refluxo Gastroesofágico; 6 - Gastrites; 7 - Úlcera Péptica Gastroduodenal; 8 - Diarréias; 9 - Parasitoses Intestinais; 10 - Síndrome da Má Absorção; 11 - Doenças Inflamatórias Intestinais; 12 - Doença Diverticular do Cólon; 13 - Afecções Proctológicas não Neoplásicas; 14 - Pancreatite Aguda; 15 - Pancreatite Crônica; 16 - Litíase Biliar; 17 - Hepatite Aguda; 18 - Hepatite Crônica; 19 - Doenças Metabólicas do Fígado; 20 - Diagnóstico e Terapêutica da Doença Hepática Alcoólica; 21 - Cirrose; 22 - Câncer do Estômago; 23 - Câncer Colorretal; 24 - Câncer de Pâncreas e Vias Bibliares. 05 - MÉDICO OTORRINOLARINGOLOGISTA 1. Zumbido 2. Surdez 3. Paralisia Facial Periférica 4. Otites Externas 5. Otite Média 6. Vertigem Central 7. Vertigem de Origem Periférica 8. Epistaxe 9. Rinopatias 10. Alergia em Otorrinolaringologia 11. Sinusopatias 12. Complicações das Rinossinusites 13. Disfonias 14. Anginas 15. Distúrbios da Deglutição 16. Laringites 17. Abscessos Cervicais 18. Estenoses Laríngeas e Obstrução das Vias Aéreas Superiores 19. Afecções das Glândulas Salivares 20. Manifestações Otorrinolaringológicas em Pacientes com Síndrome da Imunodeficiência Adquirida (AIDS) 21. Câncer da Cavidade Oral 22. Câncer da Faringe 06 - MÉDICO CARDIOLOGISTA 1 - Prevenção Primária e Prevenção Secundária de Eventos Cardiovasculares; 2 - Dislipidemias: Prevenção, Diagnóstico e Tratamento; 3 - Angina Estável; 4 - Insuficiência Cardíaca; Aguda e Crônica. 5 - Miocardiopatias; 6 - Hipertensão Arterial 7 - Taquicardia Supraventricular; 8- Fibrilação Atrial 9 - Arritmias Ventriculares; 10 - Síncope Vasovagal; 11 - Endocardites Infecciosas; 12 - Pericardites Agudas; 13 - Gravidez na Mulher Portadora de Cardiopatia 14 - Síndrome Coronariana Aguda sem Supradesnivelamento do Segmento ST (Angina Instável e Infarto Agudo do Miocárdio sem Supra de SD; 15 - Infarto Agudo do Miocárdio com Elevação de Segmento ST; 16 - Prescrição de Exercício em Cardiopatias; 17 - Morte Cardíaca Súbita. 07 - MÉDICO ULTRASSONOGRAFISTA Interpretação do exame físico. Valor da História Clínica. Interpretação de exames complementares básicos. Relação Médico-paciente. Ética Médica. A natureza do ultrassom, princípios básicos. Técnica e equipamentos. Indicações da ultrassonografia. Doppler. Obstetrícia e ginecologia. Anatomia ultrassonográfica do saco gestacional e do embrião. Anatomia ultrassonográfica fetal. Anatomia da idade gestacional. Anatomias fetais, propedêutica e tratamento pré-natal. Crescimento intra-uterino retardado. Gestação de alto risco. Gestação múltipla. Placenta e outros anexos do concepto. Anatomia e ultrassonografia da pélvis feminina. Doenças pélvicas inflamatórias. Contribuições do ultrassom nos dispositivos intra-uterinos. Princípios no diagnóstico diferencial das massas pélvicas pela ultrassonografia. Ultrassonografia nas doenças ginecológicas malignas. Endometriose. Estudo ultrassonográfico da mama normal e patológico. Estudo ultrassonográfico do ovário normal e patológico. Ultrassonografia e esterilidade. Medicina interna. Estudo ultrassonográfico do: crânio, olho, órbita, face e pescoço, tórax, escroto e pênis, extremidades, abdome superior, cavidade abdominal, vísceras ocas, coleções e abscessos peritoneais, rins, vesícula seminais, próstata e bexiga. 08 - MÉDICO GINECOLOGISTA 1. Dor pélvica crônica 2. Sangramento uterino anormal 3. Endometriose 4. Doenças sexualmente transmissíveis 5. Doença inflamatória pélvica 6. Vulvovaginites 7. Anticoncepção 8. Urgências em ginecologia e obstetrícia 9. Lesões de baixo e alto grau no colo uterino 10. Carcinoma de colo uterino 11. Neoplasias do corpo uterino 12. Patologia benigna da mama 13. Patologia maligna da mama 14. Anovulação crônica: síndrome dos ovários policísticos 15. Amenorréias 16. Climatério 17. Exames laboratoriais 18. Biópsia do colo uterino 19. Ciclo menstrual normal 20. Síndrome pré-menstrual 09 - MÉDICO PSIQUIATRA 1 - Transtornos psiquiátricos na Clínica Geral; 2 - Abordagem Psiquiátrica dos Quadros Sintomáticos e dos Estados Demências; 3 - Dependência e Uso Nocivo do Álcool; 4 - Diagnóstico e Tratamento dos Transtornos Relacionados ao Uso do Álcool; 5 - Transtornos Relacionados ao Uso de Drogas; 6 - Drogas Ilícitas e Efeitos na Saúde; 7 - Esquizofrenia; 8 - Depressões e Transtorno Bipolar do Humor; 9 - Transtornos Fóbico-ansiosos e Obsessivo-compulsivo; 10 - Transtornos Dissociativos e Conversivos e Transtornos Somatoformes; 11 - Tratamento da Dependência da Nicotina; 12 - Transtornos Alimentares; 13 - Transtornos Psiquiátricos na Infância e na Adolescência; 14 - Tratamento em Psiquiatria Geriátrica. 10 - MÉDICO PEDIATRA 1 - Aleitamento materno e alimentação complementar no primeiro ano de vida; 2 - Anemias carências; 3 - Hipovitaminoses A, C e D; 4 - Assistência ao RN na sala de parto; 5 - Infecções congênitas e peri-natais / sífilies congênita; 6 - Doenças exantemáticas; 7 - Imunizações e profilaxia pós-exposição; 8 - Tuberculose; 9 - Meningites bacterianas / doença meningocócica; 10 - Parasitoses intestinais; 11 - Afecções do trato respiratório alto; 12 - Pneumonias agudas; 13 - Asma; 14 - Febre reumática; 15 - Infecções do trato urinário; 16 - Glomérulo nefrite difusa aguda pós-estreptocócica / síndrome nefrótica; 17 - Dermatoses mais freqüentes - dermatozoonoses / piodermites / micoses superficiais; 18 - Leucemias / linfomas; 19 - Alergia e doenças alérgicas; 20 - Diarréia aguda e persistente 11 - MÉDICO PSF 1 - Asma; 2 - Dislipidemias; 3 - Dermatoviroses - Zoodermatoses; 4 - Hanseníase; 5 - Doenças funcionais da tireóide; 6 - Diabetes Melito; 7 - Obesidade; 8 - Síndrome Metabólica; 9 - Prescrição de medicamentos - interações medicamentosas e iatrogenia por drogas; 10 - Síndrome do intestino irritável; 11 - Doença do refluxo gastro-duodenal; 12 - Diarréia e infecções intestinais agudas; 13 - Gastrites; 14 - Úlcera péptica gastroduodenal; 15 - Parasitoses intestinais e teciduais; 16 - Pancreatites; 17 - Litíase biliar e renal; 18 - Doenças sexualmente transmissíveis - infecção pelo HIV em adultos; 19 - Infecção do trato urinário; 20 - Neoplasias hematológicas; 21 - Hepatite viral aguda e crônica; 22 - Meningites bacterianas agudas; 23 - Leptospirose; 24 - Infecções por cocos gram-positivos; 25 - Tuberculose; 26 - Doença de Chagas; 27 - Calazar; 28 - Gripes e resfriados; 29 - Síndrome Nefrítica - Síndrome Nefrótica; 30 - Hipertensão arterial sistêmica; 31 - Febre reumática e prevenção da endocardite infecciosa; 32 - Pneumonia adquirida na comunidade; 33 - Artrite reumatóide; 34 - Lúpus eritematoso sistêmico; 35 - Abdome agudo não traumático - avaliação inicial da dor abdominal aguda; 36 - O Sistema de Saúde do Brasil - a estratégia da Saúde da Família - a organização de serviços de atenção primária à saúde; 37 - Cardiopatia isquêmica e insuficiência cardíaca; 38 - Monoartrites - poliartrites - reumatismos de partes moles; 39 - Vertigens e tonturas; 40 - Esquistossomose; 41 - Imunizações; 42 - Profilaxias pós-exposição - acidentes por animais peçonhentos - acidentes ofídicos - picadas de insetos, aranhas e escorpiões - profilaxia nas mordeduras - profilaxia pós-exposição a agentes infecciosos - profilaxia pós-esposição à material biológico; 43 - Medicamentos antiinfectantes - analgésicos - antipiréticos - antiinflamatórios - corticosteróides; 44 - Fármacos e gravidez; 45 - Fármacos e lactação - efeitos fetais e neonatais; 46 - Câncer de próstata. 12 - ENFERMEIRO e ENFERMEIRO PSF Processo Histórico da Enfermagem; Ética e Bioética; Legislação Profissional de enfermagem e Políticas Públicas de Saúde (SUS, NOB's, saneamento básico); Enfermagem em Saúde Coletiva; Semiologia e Semiotécnica; Saúde Integral da Criança e do Adolescente; Saúde Integral da Mulher; Saúde Coletiva; Saúde Integral do Adulto e do Idoso; Clínicas médicas-parte geral e específica; Assistência e Intervenções de Enfermagem em clínicas cirúrgica; Enfermagem Psiquiátrica; Administração Aplicada à Enfermagem: Administração da Assistência de Enfermagem em Rede Básica de Saúde e Hospitalar: Geral e em situações de urgências e emergências, aplicação dos processos de trabalho, SAE (Sistematização da Assistência de Enfermagem); Saúde integral do Usuário das Unidades de Maior Complexidade; Enfermagem em Doenças Transmissíveis; Saúde Coletiva; Gerenciamento dos resíduos de Serviços de Saúde; Normas de segurança em saúde; Saúde pública- PSF, PACS, Programas de Saúde do Ministério da Saúde, Imunização - rede frios, Esquemas de vacinação, Infecção Hospitalar; Vigilância Epidemiológica Geral- notificação, Indicadores de saúde 13 - NUTRICIONISTA 1 - Macro e micronutrientes na alimentação humana; 2 - Recomendações de energia e nutrientes; DRI's. 3 - Alimentação no 1° ano de vida, na infância e na adolescência; 4 - Nutrição na gestação e na lactação; 5 - Avaliação nutricional em diferentes grupos etários; 6 - Microbiologia aplicadas as UAN's: - classificação dos microorganismos, fontes de contaminação, vias de transmissão, fatores que interferem no metabolismo dos microorganismos; 7 - Aspectos higiênicos sanitários em UAN's: - saúde do manipulador de alimentos e controle de matérias-primas, - conservação e higienização da matéria-prima, - doenças transmitidas de alimentos; 8 - APPCC (HACCP) Análise de perigos e pontos críticos de controle em UAN's; Boas práticas na fabricação de alimentos; 9 - Planejamento, organização e administração em UAN's: - Recursos Humanos em UAN's: dimensionamento, descrição de cargos e funções, recrutamento, seleção e treinamento; - Aspectos fisicos da Unidade de Alimentação e Nutrição (UAN's); 10 - Alimentação coletiva: planejamento execução e avaliação de cardápios; 11 - Terapia Nutricional: - nas doenças carências e na obesidade; - nos distúrbios endócrinos, cardiovasculares, renais e gastrointestinais; - nas enfermidades crônicas degenerativas; 12 - Programas governamentais na área de alimentação e nutrição: - Programa Nacional de Alimentação Escolar; - Programa de Alimentação do Trabalhador; 13 - Código de ética do nutricionista; 14 - Introdução à técnica dietética: conceito, objetivo e métodos de preparo de alimentos; 15 - Montagem de Fichas Técnicas de Preparação. 14 - ODONTÓLOGO - PSF 1. Sistema Único de Saúde/ Estratégias Saúde da Família e Política Nacional de Saúde Bucal. 2. Promoção de Saúde/educação em saúde. 3. Vigilância em Saúde e em Saúde Bucal. 4. Biossegurança na Prática Odontológica. 5. Epidemiologia geral e das doenças bucais - SB Brasil 2003. 6. Etiopatogenia e diagnóstico da cárie e Doença Periodontal. 7. Fluorterapia em Odontologia. 8. Tratamento das Infecções periodontais. 9. Farmacologia em Odontologia. 10. Repercussões Estomatológicas locais e sistêmicas. 11. Odontogeriatria. 12. Doenças transmissíveis na prática odontológica. 13. Câncer Bucal. 14. Emergências durante o atendimento odontológico. 15. Controle Químico e Mecânico da placa bacteriana. 16. Planejamento e Programação em saúde bucal. 15 - FARMACÊUTICO 1 - Legislação farmacêutica- Leis e normas que regem a profissão farmacêutica 2 - Farmacologia - Conhecimentos gerais e específicos sobre: definições em farmacologia, farmacocinética, farmacodinâmica, interferência de medicamentos em exames laboratoriais, Imunofarmacologia, mecanismo de ação, reações adversas, indicações e contra-indicações aos medicamentos, intoxicação medicamentosa, associação e interação medicamentosa, estabilidade de medicamentos, plantas medicinais, farmacologia dos sistemas, antibióticos e quimioterápicos, farmacoterapia pediátrica e geriátrica. 3 -Farmácia hospitalar - Conhecimentos gerais e específicos sobre: histórico, objetivos, funções, farmacovigilância, administração, seleção de medicamentos, sistemas de distribuição de medicamentos, abastecimento e gerenciamento de materiais e medicamentos, manipulação de medicamentos estéreis e não estéreis em farmácia hospitalar, terapia nutricional parenteral e enteral, assistência farmacêutica, farmácia clinica, administração de medicamentos através de cateteres de nutrição enteral. 4 -Farmacotécnica - Conhecimentos gerais e específicos sobre: desenvolvimento de novos fármacos e processos de aprovação, formas farmacêuticas, matérias primas, sólidos, semi-solidos, líquidos, aerossóis inalantes e sprays, medicamentos parenterais e enterais, sistemas de liberação de medicamentos, medicamentos de uso tópico. 5 -Química farmacêutica - Conhecimentos gerais e específicos sobre: gênese de medicamentos, relação estrutura atividade, nomenclatura dos medicamentos, receptores farmacológicos. 6 - Química geral - Conhecimentos gerais e específicos sobre: estequimetria, estrutura atômica tabela periódica, ligações químicas, reações químicas em soluções aquosas, gases, estados da matéria e as forças químicas intermoleculares, termodinâmica química, cinética química, equilíbrio químico, áridos e bases, eletroquímica, nomenclatura. 7 - Química orgânica - Conhecimentos gerais e específicos sobre: compostos de carbono e ligações químicas, reações orgânicas, alcanos e cicloalcanos, estereoquimica, alquenos e alquinos, álcoois e éteres, sistemas insaturados conjugados, métodos espectroscópico de determinação da estrutura, compostos aromáticos, aldeídos e cetonas, ácidos carboxílicos e seus derivados, aminas, fenóis haletos de arila, carboidratos, lipídeos, aminoácidos e proteínas. 16 - BIOQUÍMICO Hematologia - conhecimentos gerais e específicos sobre: sangue, hemograma, classificação sanguínea e fator RH, anemias, leucemias, Métodos de coloração, hemossedimentação, coleta de sangue, preparo de sangue para exames, microscopia, contagem de reticulocitos, confecção e coloração de esfregaços sanguineos, pesquisas de hematozoários, pesquisa de células LE, coagulograma, Citologia - conhecimentos gerais e específicos sobre: citologia mamaria, citologia oncótica, citologia hormonal, citologia de líquidos, anatomia e histologia do aparelho genital feminino, controle de qualidade e organização do laboratório de citologia Parasitologia - conhecimentos gerais e específicos sobre: sobre helmintos e protozoários; bem como seus vetores artrópodos e moluscos, importância e método de controle, técnicas laboratoriais em parasitologia, exame parasitológico do sangue, morfologia, biologia, patologia, diagnostico, epidemiologia, profilaxia, tratamento. Microbiologia - conhecimentos gerais e específicos sobre: patologias, Isolamento e identificação de microorganismos. Processos de esterilização e desinfecção, bacteriologia geral e clinica, micologia geral e clinica, virologia geral de clinica. Imunologia - conhecimentos gerais e específicos sobre: diagnostico laboratorial e clinica de (tuberculose, tétano, difteria, coqueluche , poliomielite, sarampo, raiva, rubéola e doença de chagas), Antígenos e Anticorpos, técnicas laboratoriais Bioquímica: conhecimentos gerais e específicos sobre: bioquímica geral, bioquímica clínica, dosagens laboratoriais da bioquímica do sangue e da urina. Farmacologia - conhecimentos gerais e específicos sobre: interferência de medicamentos em exames laboratoriais. Higiene social: conhecimentos gerais e específicos sobre: epidemiologia -saneamento. abastecimento de água. processos de tratamento. destino de dejetos. Toxicologia: conhecimentos gerais e específicos sobre: conceito. divisão. Importância, toxicocinética, toxicodinâmica, radicais livres e antioxidantes, toxicologia ambiental, toxicologia ocupacional, toxicologia social e medicamentosa, toxicologia dos alimentos. 17 - VETERINÁRIO 1 - ANATOMIA: Sistema locomotor; Sistema digestório; Sistema respiratório; Sistema circulatório; Sistema reprodutor masculino; Sistema reprodutor feminino; Sistema endócrino; Anatomia da pele 2 - FISIOLOGIA: Fisiologia do Sistema Circulatório; Fisiologia do Sistema Respiratório; Fisiologia do Sistema Reprodutor masculino e feminino; Fisiologia das Glândulas Endócrinas; Fisiologia da Pele; Fisiologia da Glândula Mamária; Fisiologia dos Líquidos Orgânicos. 3 - PARASITOLOGIA: Classe Trematoda. Gênero: Fasciola e Schistosoma. / Classe Cestoda. / Classe Nematoda. Gêneros: Ascaris, Parascaris, Toxocaris,Toxocara, Neoscaris,Oxyuris, Strongyloides, Filaria, Dirofilaria, Strongylus, Oesophagostomum, Syngamus, Ancylostoma, Dictyocaulus e Trichinella. / Classe Arachnida. Gênero: Rhipicephalus, Boophilus, Amblyomma, Dermacentor, Ixodes, Demodex, Psoroptes, Notoedres, Sarcoptes e Cheyletiella. / Filo Protozoa. Gêneros: Leishmania, Trypanosoma, Giardia, Trichomonas, Eimeria, Isospora, Toxoplasma e Babesia. 4 - FARMACOLOGIA - Conceitos básicos em farmacoterapêutica: Disposição e destino das drogas; Formas de apresentação das drogas; Vias de administração das drogas; Absorção das drogas; Distribuição das drogas no organismo; Excreção de drogas e seus metabólitos - Estudo geral das (os): Penicilinas; Cefalosporinas; Aminoglicosídeos; Tetraciclinas; Cloranfenicol; Sulfanamidas; Quinolonas; Antiinflamatórios; Antifúngicos; Antiprotozoários; Anti-helmínticos; Ectoparasiticidas 5 - DOENÇAS INFECTO-CONTAGIOSAS E PARASITÁRIAS: Brucelose; Tuberculose; Raiva; Febre aftosa; Carbúnculo; Listeriose; Tétano; Coccidiose; Erliquiose; Babesiose; Anaplasmose; Neosporose; Influenza aviária; Doença de Newcastle; Encefalite espongiforme bovina; Mastite; Anemia infecciosa eqüina; Doença de Aujeszky; Leptospirose; Leishmaniose; Toxoplasmose. 18 - ASSISTENTE SOCIAL 1. O Serviço Social, as Políticas Sociais e a questão dos Direitos Sociais no contexto da Reforma do Estado brasileiro. 1.1. A contra-reforma do Estado e as Políticas Sociais no Brasil na contemporaneidade. 1.2. A questão dos direitos sociais no sistema de seguridade social: previdência, assistência e saúde. 1.3. A Reestruturação das políticas sociais no Brasil e as novas formas de regulação Social. 1.4. O lugar ocupado pelo Serviço Social na implementação das Políticas Sociais no contexto da descentralização e municipalização: a gestão social e participativa. 1.5. A política de assistência social como política de proteção social e o SUAS. 2. A questão social no cenário contemporâneo, as diferentes expressões concretas na sociedade brasileira e a sua centralidade no Serviço Social. 2.1. Metamorfoses da questão social nos meandros das relações entre o Estado e a Sociedade no Brasil contemporâneo. 2.2. Pobreza, exclusão social e subalternidade: expressões concretas da Questão Social no Brasil contemporâneo. 2.3. A questão social como base fundante do trabalho do assistente social. 3. O projeto ético-político profissional, os espaços ocupacionais e o trabalho profissional do Assistente Social no contexto da reestruturação do capital e da lógica neoliberal em defesa dos direitos sociais. 3.1. As dimensões éticas e políticas do projeto profissional. 3.2. O projeto profissional e as estratégias para fazer frente às diferentes expressões da Questão Social. 3.3. Oassistente social como trabalhador coletivo: o trabalho profissional, demandas e requisições que exigem competência teórica, metodológica, ética, política, técnica e operativa no fazer profissional na defesa dos direitos sociais. 3.4. A legislação social e o trabalho profissional, instrumento sócio jurídico e legal na efetivação e defesa dos direitos sociais. 19 - PSICÓLOGO 1 - A psicologia como ciência e profissão. 2 - Personalidade e desenvolvimento humano. 3 - Ética e saúde. 4 - A psicologia breve como abordagem no processo terapêutico. 5 - Psicossomática e o processo saúde-doença. 6 - O adoecer e o morrer no cotidiano hospitalar. 7- O paciente, a equipe e a família na instituição. 8 - A humanização e o acolhimento na saúde.. 9 - Políticas de saúde no Brasil: a reforma sanitária e a construção do sistema único de saúde. 10 - ECA (Estatuto da Criança e do Adolescente). 11 - Política nacional do idoso: estatuto do Idoso. 20 - EDUCADOR FÍSICO 1 - Fisiologia do Exercício 2 - Avaliação Física 3 - Conceitos de Atividade Física e Saúde 4 - Prescrição de Exercício Físico para Saúde 5 - Exercício Físico Aplicado aos Grupos Especiais 21 - FISIOTERAPEUTA 1. Fisioterapia Preventiva em Saúde Pública, do Idoso, do Trabalhador e da Mulher. 2. Legislação em Fisioterapia: - DECRETO DE LEI 938/69; LEI 6.316/75; RESOLUÇÃO COFFITO 10, 37, 80, 139, 153; LEI 8.856/94 3. Recursos Fisioterapêuticos: - ELETROTERAPIA; FOTOTERAPIA; TERMOTERAPIA; MECANOTERAPIA; CINESIOLOGIA; HIDROTERAPIA 4. Efeitos Fisiológicos, Técnicas de Aplicação, Indicações e Contra - Indicações de Aparelhos Utilizados na Fisioterapia. 5. Atuação da Fisioterapia: - NEUROLOGIA; REUMATOLOGIA; ORTOPEDIA E TRAUMATOLOGIA; PNEUMOLOGIA; PEDIATRIA; CARDIOLOGIA. 6. Avaliação Fisioterapêutica. 2ª PAINE - PORTUGUÊS: (Para todos os cargos do GRUPO I) -12 questões (OBS: As questões de Português seguirão as NOVAS REGRAS ORTOGRÁFICAS) 1 - Interpretação de texto 2 - Ortografia 3 - Acentuação gráfica 4 - Pontuação 5 - Morfologia 6 - Sintaxe 7 - Emprego da Crase 8 - Concordância Verbal e Nominal 9 - Regência Verbal e Nominal 10- Estilística CARGOS DO GRUPO II: Prof.de Inglês; Prof.de Geografia; Prof.de Matemática; Prof.de Educação Física; Prof.de Séries Iniciais do Ens.Fundamental. 1ª PARTE - PROGRAMAS ESPECÍFICOS: - 28 questões 01 - PROFESSOR DE INGLÊS 1. - Texts Comprehension 2. - Personal Pronouns 3. - Possessive Adjectives and Pronouns TO BE ( present tense / past tense ) 4. - Articles 5. - Plural of Nouns 6. - Present Continuous Tense / Past Continuous Tense 7. - Simple Past Tense 8. - Simple Present Tense 9. - Simple Future Tense 10. - Prepositions 11. - Reflexive Pronouns 12. - Comparatives and Superlatives 13. - Genitive Case 14. - Present Perfect Tense / Past Perfect Tense 15. - Anomalous Verbs 16. - Question Tags 17. - Conditional Sentences 18. - Relative Pronouns 19. - Reported Speech 20. - Passive Voice 21. - Indefinite Pronouns 22. - Countable and Uncountable Nouns 02 - PROFESSOR DE GEOGRAFIA 1- Fatores climáticos no Brasil e no mundo. 2- Formações vegetais: Classificação e situação atual. 3- Bacias hidrográficas brasileiras. 4- As sociedades humanas e a questão das águas. 5- Distribuição populacional no território brasileiro por região. 6- Aspectos da população brasileira: etnia e estrutura etária. 7- Fluxos migratórios no mundo. 8- Transição demográfica. 9- Crescimento populacional no Brasil e no mundo. 10- A geografia da fome e os indicadores sociais. 11- 0 espaço urbano do mundo contemporâneo. 12- As cidades e a urbanização brasileira. 13- As sociedades de consumo e os problemas ambientais no Brasil e no mundo. 14- Questões ambientais e Desenvolvimento Sustentável. 15- O espaço industrial do mundo atual. 16- Estrutura industrial brasileira. 17- Agricultura na sociedade urbano-industrial. 18- A revolução verde e a fome no mundo. 19- Produção de energia no Brasil. 20- Blocos econômicos regionais. 21- Terceira Revolução Industrial e globalização contemporânea. 22- Conflitos nacionais na ordem global. 03 - PROFESSOR DE MATEMÁTICA Conjuntos e Subconjuntos. / Operações com Conjuntos: União, Intersecção, Diferença e Complementar. / Número de Elementos da União de Conjuntos. / Conjunto Numéricos (Naturais, Inteiros, Racionais, Irracionais, Reais e Complexos). / Divisibilidade, Máximo Divisor Comum, Mínimo Múltiplo Comum. / Grandezas Diretamente Proporcionais e Inversamente Proporcionais. / Regra de Três Simples e Composta. / Porcentagem, Juros Simples e Juros Compostos. / Produtos Notáveis. / Operações com Números Reais: Adição, Subtração, Multiplicação, Divisão, Potenciação e Radiciação. / Seqüências, Progressões Aritméticas e Progressões Geométricas. / Relações e Funções. / Produto Cartesiano. / Função Injetora, Sobrejetora, Bijetora, Par, Ímpar, Crescente e Decrescente. / Função Composta e Função Inversa. / Função de Primeiro Grau. / Função de Segundo Grau. / Função Modular. / Função Exponencial. / Função Logarítmica. / Gráficos de Funções. / Equações e Inequações. / Matrizes: Operações e Propriedades. / Determinantes. / Resolução e Discussão de um Sistema Linear. / Trigonometria. / Triângulo Retângulo e Teorema de Pitágoras. / Funções Trigonométricas, Gráficos, Identidades Trigonométricas, Equações Trigonométricas, Inequações Trigonométricas. / Lei dos Senos e Lei dos Cossenos. / Geometria Plana. / Mediatriz de um Segmento, Bissetriz de um Ângulo. / Medianas, Bissetrizes, Alturas e Mediatrizes de um Triângulo. / Semelhança e Congruência de Triângulos. / Semelhança e Congruência de Polígonos. / Teorema de Tales. / Número de Diagonais, Soma dos Ângulos Internos e Soma dos Ângulos Externos de um Polígono. / Polígonos Inscritos e Circunscritos. / Relações Métricas em Triângulos, Polígonos, Circunferência e Círculo. / Área das Figuras Planas. / Geometria Espacial. / Retas e Planos no Espaço. / Princípio de Cavalieri. / Prisma, Pirâmide, Cilindro, Cone e Esfera. / Área e Volume dos Sólidos. / Geometria Analítica. / Coordenadas Cartesianas. / Distância entre Dois Pontos, Distância de um Ponto a uma Reta. / Equações da Reta, Ângulo entre Duas Retas, Retas Paralelas, Retas Perpendiculares. / Equações da Circunferência. / Equações da Elipse, Hipérbole e Parábola. / Análise Combinatória. / Princípio Fundamental da Contagem. / Arranjo, Permutação e Combinação, Casos Simples e com Repetição. / Triângulo de Pascal e Binômio de Newton. / Probabilidade, Espaço Amostral, Resultados Igualmente Prováveis. / Probabilidade Condicional. / Polinômios. / Operações com Polinômios. / Fatoração e Raízes de um Polinômio. / Relações entre Raízes e Coeficientes de um Polinômio. / Pesquisa de Raízes Racionais. / Raízes Complexas Conjugadas. / Noções de Lógica. / Noções de Estatística (Média, Mediana, Moda, Variância, Desvio Padrão, Distribuição Normal). 04 - PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA 1 - Propósitos e Objetivos da Educação Física; 2 - Por que Medir) 3 - História da Medição; 4 - Aptidão Motora Geral, Índices de Classificação; 5 - Teste de Habilidade Motora; 6 - Educabilidade Motora. 7 - O Sistema de Formação e Treinamento Esportivo; 8 - O desenvolvimento das Capacidades Inerentes ao Rendimento Esportivo; 9 - Conceitos e Perspectivas da Aprendizagem Motora; 10- A Pedagogia Crítico-Social dos Conteúdos e a Educação Física Brasileira; 11- Domínios do Comportamento humano e o movimento; 12- Organismo como sistema: Abordagem fisiológica do movimento humano; 13- Crescimento físico e desenvolvimento fisiológico: base de sustentação da atividade motora; 14- O processo do desenvolvimento motor; 15- Desenvolvimento hierárquico de habilidades e o processo de aprendizagem motora e suas implicações na Educação Física Escolar, 16- Desenvolvimento cognitivo e afetivo-social e suas implicações na educação física escolar; 17- Caracterização da área da Educação Física; 18- Objetivos gerais e conteúdos de Educação Física para o ensino fundamental; 19- Critérios de Avaliação; 20- A Educação Física no Currículo Escolar: Desenvolvimento da Aptidão Física ou Reflexão sobre a Cultura Corporal; 21- Metodologia do Ensino da Educação Física: Questão da Organização do conhecimento e sua abordagem metodológica; 22- Avaliação do processo Ensino-Aprendizagem em Educação Física. 23- Dimensões sociais do esporte; 24- Educação Física e esportes no Brasil; 25- As ecologias da Educação Física e do esporte no futuro; 26- Consciência corporal e dimensionamento do futuro; 27- Perspectivas na visão da corporeidade. 28- Perspectivas na Formação Profissional. 29- Perspectivas na Educação Física Escolar. 05 - PROFESSOR DE SÉRIES INICIAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL 1-PROGRAMA DE DIDÁTICA DA LÍNGUA PORTUGUESA: Leitura: importância no ensino fundamental; a produção oral e escrita; ortografia; acentuação e pontuação; o ensino da língua portuguesa no ensino fundamental. Projetos de trabalho. 2-PROGRAMA DE DIDÁTICA DA MATEMÁTICA: O conhecimento matemático: características; o papel da Matemática no ensino fundamental; Matemática e os Temas transversais; aprender e ensinar Matemática no ensino fundamental; objetivos, conteúdos e avaliação em Matemática; orientações didáticas para ensinar Matemática. Projetos de trabalho. 3-PROGRAMA DE DIDÁTICA DA HISTÓRIA: A história no ensino fundamental; ensino e aprendizagem de História no primeiro e no segundo ciclos; objetivos de História no primeiro e no segundo ciclos; conteúdos de História no ensino fundamental; orientações didáticas gerais para o ensino e a aprendizagem no ensino de História; conhecimento geográfico; características e importância social; critérios de avaliação de História no ensino fundamental. 4-PROGRAMA DE DIDÁTICA DA GEOGRAFIA: Conhecimento geográfico: importância social; aprender e ensinar geografia na Educação Básica; orientações didáticas para a aprendizagem da Geografia; blocos temáticos e conteúdos no ensino de Geografia. 5-PROGRAMA DE DIDÁTICA DAS CIÊNCIAS: Aprender e ensinar Ciências Naturais no ensino fundamental; objetivos e conteúdos de Ciências no ensino fundamental; critérios de avaliação de Ciências para o primeiro e o segundo ciclos; orientações didáticas no ensino de Ciências; projetos. 2ª PARTE - DIDÁTICA GERAL: (Para todos os cargos do GRUPO H) -12 questões 1 - A didática como prática educativa; 2 - Didática e democratização do ensino; 3 - O processo ensino-aprendizagem; 4 - Planejamento, métodos e avaliação mediadora; 5 - Recursos didáticos e sua utilização no ensino; 6 - Saberes necessários à prática educativa; 7 - O sentido do aprendizado no Ensino Fundamental. CARGOS DO GRUPO III: Contabilista; Técnico em Enfermagem; Aux.de Consultório Odontológico; Auxiliar de Farmácia; Auxiliar de Laboratório; Técnico em Manutenção de Computadores 1ª PARTE - PROGRAMAS ESPECÍFICOS: - 28 questões 01 - CONTABILISTA Contabilidade Geral 1. Estática patrimonial. 2. Plano de contas. 3. As variações do patrimônio líquido. 4. Registro das operações típicas de uma empresa. 5. Operações com mercadorias. 6. Balanço patrimonial. 7. Demonstração do resultado do exercício. 8. Depreciação, amortização e exaustão. Contabilidade Pública 1. Contabilidade pública: sistema orçamentário; sistema financeiro; sistema patrimonial; sistema de compensação. 2. Orçamento público. 3. Receita pública: classificação legal da receita orçamentária; receita extra-orçamentária; estágios da receita pública; quitações; resíduos ativos ou restos a arrecadar; dívida ativa; restituições de receitas. 4. Despesa pública: classificação legal da despesa orçamentária; despesa extra-orçamentária; estágios da despesa; restos a pagar ou resíduos passivos; dívida pública; despesas de exercícios anteriores; 5. Regimes contábeis: regime de Caixa, regime de competência (princípio da competência). 6. Regime de adiantamento. 7. Patrimônio público 8. Créditos adicionais 9. Levantamento de balanços: balanço orçamentário; balanço financeiro; balanço patrimonial e demonstração das variações patrimoniais. 02 - TÉCNICO EM ENFERMAGEM Legislação de Enfermagem, ética e bioética; Instituição de saúde; Assistência de Enfermagem na Saúde Coletiva do adulto e da família; Primeiros Socorros; Assistência de Enfermagem no processo de administração de medicamentos; Assistência de Enfermagem nos Cuidados Gerais prestados ao recém-nascido adolescente e adulto no seu ciclo da vida; Assistência de Enfermagem ao adulto (Homem e Mulher)no estado clinico e no estado cirúrgico; Assistência de Enfermagem na Saúde da Mulher e no ciclo grávido-puerperal; Assistência de Enfermagem em Saúde Mental e sua legislação atual; Assistência de Enfermagem ao Idoso; Saúde Pública: Organização dos serviços de saúde e políticas públicas no Brasil - SUS: princípios, diretrizes, controle social, planejamento. Indicadores de saúde, sistema de notificação e de vigilância epidemiológica e sanitária. Noções de administração de Enfermagem conforme legislação de enfermagem nas equipes de enfermagem e de saúde. 03 - AUXILIAR DE CONSULTÓRIO ODONTOLÓGICO 1. Processo saúde-doença. 2. Relações humanas. 3. Vigilância em Saúde Bucal 4. Bioética e ética profissional. 5. Prevenção dos principais problemas de saúde bucal. 6. Programa Saúde da Família. 7. Trabalho em Equipe/Recursos humanos em Odontologia. Prevenção e controle de Risco em Odontologia. 8. Materiais de Uso Odontológico. 9. Planejamento de Ações de Saúde Bucal. 10. Doenças relacionadas ao trabalho odontológico/riscos ocupacionais 11. Políticas de Saúde no Brasil/Sistema Único de Saúde. 12. Política Nacional de Saúde Bucal/Brasil Sorridente. 13. Promoção da saúde/Educação para a saúde: métodos, técnicas e produção de materiais educativos. 14. Anatomia e fisiologia do corpo humano. 15. Doenças transmissíveis e não transmissíveis. 16. Método epidemiológico/indicadores de saúde: dados demográficos e fatores de risco. 17. Segurança no trabalho/controle de infecção na prática odontológica. 18. Ergonomia em odontologia. 19. Fluoretos em Odontologia 04 - AUXILIAR DE FARMÁCIA 1- Noções básicas de biologia: células, tecidos, órgãos, sistemas e organismos. 2- Noções de microorganismos: Bactérias, Protozoários, Helmintos, Fungos e Vírus (destancando-se principalmente Tuberculose, hanseníase candidíase, AIDS e Hepatites). 3- Conceitos básicos em farmacologia e toxicologia: droga, fármaco, princípio ativo, tóxico, droga de abuso, medicamento, denominação comum brasileira (DCB), especialidade farmacêutica. 4-Sistema métrico decimal: medidas de massa e volume aplicadas a medicamentos. 5- Armazenamento e Conservação adequados de Medicamentos. 6- Princípios Básicos de Farmacotécnica: formas sólidas, semi-sólidas, líquidas, retais e vaginais, oftálmicas, auriculares e parenterais. 7- Noções de terapia com vacinas (imunoprofilaxia) e com soros (imunoterapia). 8- Sistemas de distribuição de medicamentos. 9- Medicamentos citotóxicos: cuidados no armazenamento, dispensação e preparo. 10- Legislação Farmacêutica: - Regulamento de Medicamentos Genéricos: critérios para prescrição e dispensação - Regulamento Técnico sobre Boas Práticas de Manipulação de Medicamentos em Farmácias 05 - AUXILIAR DE LABORATÓRIO 1. - Noções Básicas de biossegurança em Laboratório de análises clínicas; 2. - Noções básicas de limpeza e lavagem de instrumentos, vidrarias e bancadas; 3. - Noções básicas de desinfecção e esterilização; 4. - Preparação de material para exames parasitológicos de fezes, de acordo com a técnica solicitada; 5. - Preparação de urina para o exame fisico-químico e sedimentoscópico; 6. - Operar com centrifugas, filtros, banho-maria, autoclave, estufa, destilador, geladeiras e freezeres. 7. - Noções básicas de conhecimento dos principais equipamentos utilizados em um laboratório de análises clínicas: microcentrífugas, centrifugas, microscópio, equipamentos de pesagem, banho-maria, autoclave, estufa, destilador, geladeira e freezeres. 8. - Conhecer as principais vidrarias utilizadas em laboratório: Pipetas, Provetas, Buretas, Becker, Bastões de vidro, etc... 9. - Conhecimento de acondicionamento de amostras biológicas 06 - TÉCNICO EM MANUTENÇÃO DE COMPUTADOR Componentes de um microcomputador: CPU, memórias e unidades de E/S. Dispositivos de armazenamento de massa. Placa mãe e chipsets. Placas de interfaceamento. Barramentos de dados internos e externos. Configuração de Setup. Noções de Sistemas Operacionais Windows e Linux. Instalação, montagem e manutenção de microcomputadores. Funcionamento do microcomputador. Redes de comunicação de dados: meios de transmissão; elementos de interconexão de redes de computadores (gateways, hubs, repetidores, switches, acess point, roteadores); arquitetura e protocolos de redes; tecnologias de redes locais e de longa distância; noções de protocolos de rede TCP/IP. 2ª PARTE - PORTUGUÊS: (Para todos os cargos do GRUPO III) - 12 questões (OBS: As questões de Português seguirão as NOVAS REGRAS ORTOGRÁFICAS) 1 - Interpretação de texto 2 - Parônimos / Homônimos 3 - Fonologia e Ortografia 4 - Acentuação gráfica 5 - Pontuação 6 - Morfologia 7 - Sintaxe 8 - Concordância Verbal e Nominal 9 - Emprego da Crase 10 - Regência Verbal e Nominal CARGOS DO GRUPO IV: Auxiliar de Biblioteca; Fiscal de Arrecadação; Fiscal de Obras de Terceiros 1ª PARTE - Conhecimentos Específicos: - 20 questões 01 - AUX.BIBLIOTECANoções de Informática 1 - Avaliação de conhecimento de uso do sistema operacional Windows. 2 - Avaliação de conhecimento de uso dos programas Word, Excel, PowerPoint e Access (integrantes do pacote Office da Microsoft). 02 - FISCAL DE ARRECADAÇÃO Noções de Tributação 1 - Tributos; 2 - Lançamentos tributários; 3 - Créditos tributários. 03 - FISCAL DE OBRAS DE TERCEIROS Edificações: Controle tecnológico de concreto e materiais constituintes e controle tecnológico de solos. Conhecimento e interpretação de ensaios. Fundações e estruturas. Sondagens de solo. Movimentação de terra, formas, escoramento, armação e concretagem. Fundações superficiais e profundas. Tipos. Execução. Controle. Estruturas Pré-moldadas. Terraplenagem, drenagem, arruamento e pavimentação. Serviços topográficos. Execução e controle. Edificações. Materiais de construção. Instalações prediais: (hidráulicas, sanitárias e elétricas) e serviços complementares. Leitura e interpretação de projetos de instalações prediais e de plantas de locação, forma e armação. Noções de desenho em AutoCAD. Construção Civil. Controle e acompanhamento de obras, Levantamento de quantitativos, orçamentos. 2ª PARTE - PORTUGUÊS: - 10 questões (comuns aos cargos do GRUPO IV) (OBS: As questões de Português seguirão as NOVAS REGRAS ORTOGRÁFICAS) 1 - Compreensão de texto (s); 2 - Sinônimos; 3 - Antônimos; 4 - Parônimos; 5 - Homônimos; 6 - Sentido denotativo e conotativo; 7 - Ortografia; 8 - Acentuação gráfica; 9 - Pontuação; 10 - Morfologia; 11 - Concordância verbal e nominal; 12- Regência verbal e nominal; 13 - Noções básicas de análise sintática. 3ª PARTE - MATEMÁTICA: - 10 questões (comuns aos cargos do GRUPO IV) Conjuntos e Subconjuntos. / Operações com Conjuntos. / Conjuntos Numéricos./ Divisibilidade, Máximo Divisor Comum, Mínimo Múltiplo Comum. /Grandezas Diretamente Proporcionais e Inversamente Proporcionais. /Regra de Três Simples e Composta. /Porcentagem, Juros Simples e Juros Compostos. /Produtos Notáveis. / Operações com Números Reais: Adição, Subtração, Multiplicação, Divisão, Potenciação e Radiciação. /Relações e Funções. /Função de Primeiro Grau. / Sistemas com duas variáveis. / Função de Segundo Grau. / Problemas do 2° grau./ Função Modular. / Função Exponencial. / Função Logarítmica. / Gráficos de Funções. / Equações e Inequações. / Trigonometria. / Triângulo Retângulo e Teorema de Pitágoras. / Funções Trigonométricas, Gráficos, Identidades Trigonométricas, Equações Trigonométricas, Inequações Trigonométricas. / Lei dos Senos e Lei dos Cossenos. / Geometria Plana. / Mediatriz de um Segmento, Bissetriz de um Ângulo. / Medianas, Bissetrizes, Alturas e Mediatrizes de um Triângulo. / Semelhança e Congruência de Triângulos. / Semelhança e Congruência de Polígonos. / Teorema de Tales. / Número de Diagonais, Soma dos Ângulos Internos e Soma dos Ângulos Externos de um Polígono. / Polígonos Inscritos e Circunscritos. / Relações Métricas em Triângulos, Polígonos, Circunferência e Círculo. / Área das Figuras Planas. / Área e Volume dos Sólidos. CARGOS DO GRUPO V: Digitador; Auxiliar Administrativo; Recepcionista; Agente Comunitário de Saúde; Agente de Combate às Endemias; Ag.de Vigilância Sanitária; Motorista; Mecânico; Eletricista; Pedreiro; Calceteiro 1ª PARTE - Conhecimentos Específicos: - 20 questões 01 - DIGITADOR / AUX.ADMINISTRATIVO / RECEPCIONISTANoções de Informática 1 - Avaliação de conhecimento de uso do sistema operacional Windows. 2 - Avaliação de conhecimento de uso dos programas Word, Excel, PowerPoint e Access (integrantes do pacote Office da Microsoft). 02 - AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE 1. Processo saúde-doença e seus determinantes/condicionantes; 2. Princípios e diretrizes do SUS e a Lei Orgânica da Saúde; 3. Conhecimentos geográficos da área/região/município de atuação; 4. Cadastramento familiar e territorial: finalidade e instrumentos; 5. Interpretação demográfica; 6. Conceito de territorialização, micro-área e área de abrangência; 7. Indicadores epidemiológicos; 8. Técnicas de levantamento das condições de vida e de saúde/doenças da população; 9. Critérios operacionais para definição de prioridades: indicadores sócio-econômicos, culturais e epidemiológicos; 10. Conceitos de eficácia, eficiência e efetividade em saúde coletiva; 11. Estratégia de avaliação em saúde: conceitos, tipos, instrumentos e técnicas; 12. Conceitos e critérios de qualidade da atenção à saúde: acessibilidade, humanização do cuidado, satisfação do usuário e do trabalhador, equidade, outros; 13. Sistema de informação em saúde; 14. Condições de risco social: violência, desemprego, infância desprotegida, processo migratórios, analfabetismo, ausência ou insuficiência de infra-estrutura básica, outros; 15. Promoção da saúde: conceitos e estratégias. 03 - AGENTE DE COMBATE ÁS ENDEMIAS 1. Princípios e diretrizes do Sistema Único de Saúde e a Lei Orgânica da Saúde. 2. Visita domiciliar. 3. Avaliação das áreas de risco ambiental e sanitário. 4. Noções de ética e cidadania. 5. Noções básicas de epidemiologia, meio ambiente e saneamento. 6. Noções básicas de doenças como Leishmaniose Visceral e Tegumentar, Dengue, Malária, Esquistossomose, dentre outras. 04 - AGENTE DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA Evolução das políticas de saúde no Brasil e o Movimento de Reforma Sanitária Brasileira; Sistema Único de Saúde SUS: conceitos, fundamentação legal: Constituição da República Federativa do Brasil - Capítulo da Saúde (art. 196 ao 200); Lei n° 8.080 de 19 de setembro de 1990 (Lei Orgânica da Saúde); Lei n° 8.142 de 28 de dezembro de 1990 (Financiamento e Participação da Comunidade). Princípios e diretrizes do SUS (na CF 88 e na LOS); Organização e funcionamento das ações e serviços: Níveis de atenção e níveis de complexidade. Organização e funcionamento do Sistema: Gestão; Instâncias colegiadas de negociação e pactuação. Normas Operacionais do SUS (NOB 01/91, 01/93, 01/96 e NOAS 01/02). 0 Pacto pela Saúde (dimensões, atribuições e responsabilidades); Epidemiologia, história natural e prevenção de doenças. Vigilância em Saúde e Vigilância à Saúde. Indicadores de nível de saúde da população. Doenças de notificação compulsória. Participação popular e controle social. A organização social e comunitária. Os Conselhos de Saúde. Sistemas de informação em saúde. Política de Gestão do Trabalho no SUS e Processo de educação permanente em saúde. Ética e Bioética em Saúde (Resoluções do Conselho Nacional de Saúde). 05 - MOTORISTA 1 - Sistema Nacional de Trânsito: Finalidade, Composição, Competências. 2 - Educação para o Trânsito. 3 -Noções de Direção Defensiva. 4 - Uso correto do veículo. 5 -Normas Gerais de Circulação e Conduta. 6 - Sinalização de Trânsito. 7 - Veículos: registro, licenciamento, condução de escolares. 8 - Habilitação: requisitos aprendizagem, exames, permissão para dirigir, categorias. 9 - Primeiros Socorros. 10 - Proteção do meio ambiente. 11 - Cidadania. 12 -Noções de mecânica básica de autos. 13 - Operação da Fiscalização e do Policiamento Ostensivo de Trânsito. 14 - Infrações, Penalidades e Multas. 15 - Medidas Administrativas. 16 - Processo Administrativo. 17 - Crimes de Trânsito. 06 - MECÂNICO - Princípio de funcionamento de motores a álcool e gasolina; - Noções de mecânica automotiva: Freio e Suspensão. 07 - ELETRICISTA - Noções de eletricidade básica; - Noções de instalações prediais. 08 - PEDREIRO e CALCETEIRO Estrutura em alvenaria, cobertura, impermeabilizações, instalações elétricas, instalações hidráulicas, esquadrias, ferragens, revestimentos, vidro e pintura. Materiais de construção: tipos, características e utilização. Ferramentas de trabalho: tipos, características e utilização. 2ª PARTE - PORTUGUÊS: - 10 questões (comuns aos cargos do GRUPO V) (OBS: As questões de Português seguirão as NOVAS REGRAS ORTOGRÁFICAS) 1. Interpretação de texto 2. Fonologia e Ortografia 3. Acentuação gráfica 4. Pontuação 5. Morfologia 6. Sintaxe 7. Concordância Verbal e Nominal 8. Emprego da Crase 3ª PARTE - MATEMÁTICA: - 10 questões (comuns aos cargos do GRUPO V) Conjuntos e Subconjuntos; Operações com Conjuntos; Conjuntos Numéricos; Divisibilidade, Máximo Divisor Comum, Mínimo Múltiplo Comum; Grandezas Diretamente Proporcionais e Inversamente Proporcionais; Regra de Três Simples; Porcentagem; Juros Simples; Produtos Notáveis; Operações com Números Reais: Adição, Subtração, Multiplicação, Divisão, Potenciação e Radiciação; Relações e Funções; Sistemas com duas variáveis; Função de Primeiro Grau; Função de Segundo Grau; Equações e Inequações; Problemas do 1° grau; Problemas do 2° grau; Trigonometria; Triângulo Retângulo e Teorema de Pitágoras; Geometria Plana; Relações Métricas em Triângulos e na Circunferência; Área das Figuras Planas; Área e Volume dos Sólidos; Medidas de Volume e de Massa. CARGOS DO GRUPO VI: Operador de Máquinas Pesadas; Tratorista; Soldador; Jardineiro/Podador; Merendeira; Recreador. 1ª PARTE - PORTUGUÊS: - 20 questões (comuns aos cargos do GRUPO VI) (OBS: As questões de Português seguirão as NOVAS REGRAS ORTOGRÁFICAS) 1. Interpretação de texto 2. Fonologia e Ortografia 3. Acentuação gráfica 4. Pontuação 5. Morfologia 6. Sintaxe 7. Concordância Verbal e Nominal 8. Emprego da Crase 2ª PARTE - MATEMÁTICA:- 20 questões (comuns aos cargos do GRUPO VI) Conjuntos e Subconjuntos; Operações com Conjuntos; Conjuntos Numéricos; Divisibilidade, Máximo Divisor Comum, Mínimo Múltiplo Comum; Grandezas Diretamente Proporcionais e Inversamente Proporcionais; Regra de Três Simples; Porcentagem; Juros Simples; Produtos Notáveis; Operações com Números Reais: Adição, Subtração, Multiplicação, Divisão, Potenciação e Radiciação; Relações e Funções; Sistemas com duas variáveis; Função de Primeiro Grau; Função de Segundo Grau; Equações e Inequações; Problemas do 1° grau; Problemas do 2° grau; Trigonometria; Triângulo Retângulo e Teorema de Pitágoras; Geometria Plana; Relações Métricas em Triângulos e na Circunferência; Área das Figuras Planas; Área e Volume dos Sólidos; Medidas de Volume e de Massa. CARGOS DO GRUPO VII: Auxiliar de Serviços Gerais; Vigia; Copeiro; Gari; Coveiro. 1ª PARTE - PORTUGUÊS: -10 questões (comuns aos cargos do GRUPO VII) 1 - Avaliações baseadas na experiência de vida; 2 - Interpretação de textos simples; 3 - Noções de: aumentativo e diminutivo / singular e plural / masculino e feminino / numerais / separação silábica. 2ª PARTE - MATEMÁTICA:- 10 questões (comuns aos cargos do GRUPO VII) 1 -Noções de Conjuntos; 2 -Números inteiros; 3 - Operações fundamentais; 4 - Medidas de comprimento; 5 - Relações de espaço e tempo; 6 -Noções de tamanho, distância, posição e forma; 7 - Noções de peso. ANEXO VIII A PROVA ESCRITA SERÁ COMPOSTA DE ACORDO COM A TABELA A SEGUIR:
* Os cargos do GRUPO II e do GRUPO III serão submetidos à PROVA DE TÍTULOS de caráter classificatório. ** Ge cargos de Operador de Máquinas Pesadas e Tratorista, pertencentes ao GRUPO VI serão submetidos à PRCNA PRATICA de caráter eliminatório. ANEXO IX - CALENDÁRIO DE EVENTOS
* Os boletos das taxas de inscrição poderão ser pagos até o dia 06/02/2012 |
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CD-ROM APOSTILAS CONCURSOS
Conteúdo do CD-ROM
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