Assim como outros órgãos, a Receita Federal do Brasil deve reencaminhar o pedido de seu concurso junto ao Ministério do Planejamento. O pedido precisa ser entregue pelo Ministério da Fazenda até o dia 31 de maio de 2016. O pedido da Receita seguia sob análise normalmente no Planejamento, até a suspensão dos concursos federais, em setembro de 2015.

Estas solicitações devem ser analisadas este ano e, possivelmente, autorizadas em 2017. A luta dos órgãos e categorias, contudo, será para antecipar o aval, tendo em vista a urgência na recomposição dos quadros e o fato de que as novas admissões só irão impactar no orçamento de 2017, em função do tempo necessário para concluir os concursos.

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Assim é o que espera o Sindicato Nacional dos Analistas-Tributários da Receita Federal do Brasil (SindReceita), que continua cobrando a seleção, já que de acordo com a presidente do SindReceita, Silvia Felismino, a grande carência de servidores é grande.

Ela falou o seguinte: “Estamos em processo negocial, e seguimos cobrando o concurso. Como o Planejamento recomendou o reencaminhamento de pedidos não contemplados em 2015, será mais uma solicitação, e temos a expectativa de que ela seja feita. Estamos carentes de mão de obra há muito tempo. Não é possível arrecadar sem ter as pessoas certas nos locais certos. É preciso que o governo saiba que investir em servidores na Receita não é gasto, mas investimento”, afirmou.

De acordo com o SindReceita, cerca de 3 mil servidores estão em abono de permanência no órgão e, portanto, podem aposentar-se a qualquer momento. A grande preocupação é referente ao cargo de auditor-fiscal. Segundo o sindicato, são registradas cerca de 600 aposentadorias anualmente, e os auditores têm media de idade de 51 anos.

Já o Ministério da Fazenda e a Receita Federal informaram o seguinte: “não há, até o momento, previsão de abertura de qualquer concurso das carreiras fazendárias em 2016.”

Foram solicitadas no pedido anterior cerca de 5 mil vagas, das quais 3 mil eram de analista-tributário e 2 mil de auditor-fiscal. Acredita-se que essa seja a base para a nova solicitação.

Ambos os cargos são destinados a quem possui formação superior em qualquer área. Os ganhos mensais no início da carreira são de R$ 9.629,42 para analista e R$ 16.116,64 para auditor.

Além da Receita, o Ministério da Fazenda também solicitou, no ano passado, 3.930 vagas para a área de apoio. Os destaques são as 3 mil de assistente técnico-administrativo (nível médio, com remuneração inicial de R$ 3.756,82) e 500 de analista técnico-administrativo (nível superior, com iniciais de R$ 4.969,02). Foram requisitadas ainda outras 430 vagas em cargos de nível superior. Fique atento a outras informações.

O dia da inscrição será informado no site www.concursos.com.br.  Acesse o site diariamente para não perder o prazo da inscrição.

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Os candidatos que pretendem prestar o concurso INSS já devem começar a se preparar.

Um novo Concurso INSS com 9.229 vagas foi aprovado durante votação da Proposta Orçamentária da Previdência Social para o exercício de 2024, conforme resolução CNPS/MPS N. 1.354 publicada no Diário Oficial da União.

A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

As 9.229 vagas citadas no documento se dividem entre os seguintes cargos:

Técnico do Seguro Social: 5.819 vagas de Nível Médio.

Analista do Seguro Social: 1.836 vagas de Nível Superior.

Perito Médico Federal: 1.574 vagas.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil, conforme a necessidade do órgão.

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A remuneração inicial para o cargo de nível médio é atualmente de R$ 6.169,93, incluindo o auxílio-alimentação de R$ 658. Já para os analistas, o valor inicial é de R$ 9.767,20, com a mesma carga horária de 40 horas semanais.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

Confira 6 motivos para participar do concurso INSS.

1 - Possibilidade de ascensão:
Os salários dos servidores aumentam conforme as progressões na carreira.

2 - Estabilidade:
O regime estatutário garante a estabilidade financeira e empregatícia.

4 - Qualidade de vida:
Devido a estabilidade garantida pelo regime estatutário, as ótimas remunerações com possibilidades de progressões e as jornadas de trabalho de 40 horas semanais, os contratados pelo órgão após aprovação no concurso público poderão contar com uma excelente qualidade de vida.

5 - Oportunidades para todo o Brasil:
As provas do concurso INSS serão aplicadas por todo o país, de maneira que os concurseiros das mais diversas regiões poderão realizar as avaliações.

6 - Ampla oferta de vagas:
O concurso conta com uma grande oferta de 9.229 vagas.

As inscrições do concurso INSS ainda não foram abertas. A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

Não importa se essa é sua primeira vez no mundo dos concursos, a chance de pelo menos uma vaga entre 9.229 oportunidades disponibilizadas existe e você pode garantir uma delas.

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